工伤赔偿（分页） 总计(7371)篇    

一、脑溢血能算工伤吗上班期间突发脑溢血，48小时内死亡的，属于工伤。上班期间突发脑溢血未死亡的，不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认...(展开)

一、脑溢血算工伤吗上班期间突发脑溢血，48小时内死亡的，属于工伤。上班期间突发脑溢血未死亡的，不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定...(展开)

一、脑出血属于工伤吗需根据受伤的时间、地点、原因确定。若符合工伤保险条例第十四条工伤认定的条件或第十五条视同工伤的条件，且不存在第十六条不得认定工伤的情形，则应...(展开)

一、工伤死亡如何处理1、立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进...(展开)

一、工伤派出所调解书一方签名算不算有效是没有效的，调解书必须是双方共同签字才有法律效力。只有乙方一方签字，甲方没有签字，这个协议是无效的。如果经过派出所调解后，...(展开)

工人收尾工作出车祸，无论工人是否负事故责任，我国的工伤保险政策遵循国际惯例，实行工伤职工无责任赔偿原则。因此都可以认定为工伤，用工单位需要承担一定的工伤赔偿责任...(展开)

一、报工伤公示是什么工伤公示：打电话咨询当地人社局，依据工伤保险条例规定，认定工伤的决定应当在人社局及工伤员工所在单位公示张贴，并在公示期内接受相关人员的举报反...(展开)

一、工伤认定在什么时候进行看具体情况定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...(展开)

一、不属于工伤如何赔偿不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害...(展开)

一、不属于工伤怎么赔偿不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害...(展开)

一、不属于工伤应该如何赔偿不属于工伤可以按人身损害赔偿处理，赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、交通费、误工费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神...(展开)

一、公司报工伤有时间限制吗法律没有说上报公司的时间限制，但是申请工伤认定的时间是1年，从受伤之日起计算，所以理论上你至少要在受伤后一年内上报，当然实际生活中，最...(展开)

一、公司对工伤一直拖着不处理怎么办?公司对工伤一直拖着不处理的，员工可以自行申请工伤认定。《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊...(展开)

一、下班途中意外死亡算不算工伤?下班途中意外死亡如果条件情况比较算工伤，根据《工伤保险条例》第14条规定，职工下列情形应当认定为工伤：1、在上下班途中，受到非本...(展开)

一、下班路上不小心摔了算工伤吗?只要在上下班途中受伤,就能认定为工伤的,还必须满足一定的条件。我国的《工伤保险条例》第14条第6项规定:在上下班途中,受到非本人...(展开)

一、临时工没签劳动合同受伤算工伤吗?临时工没签劳动合同受伤不一定算工伤，提出认定请求时需要提交以下的材料：《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列...(展开)

一、工作时间前后什么时间段发生事故属于工伤?工作时间前后什么时间段发生事故属于工伤这个问题并无明确规定，但工作时间前后发生的事故不一定都是工伤。《工伤保险条例》...(展开)

一、准备要报工伤需刑事认定吗工伤不需要刑事认定，刑事案件也不能认定工伤，故意犯罪的，不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的...(展开)

一、工伤恢复期单位减员怎么办工伤恢复期单位减员，如果因此被裁减的话，是可以申请劳动仲裁的。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单...(展开)

一、社会保险与工伤保险有什么区别?1、医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保...(展开)

一、鉴定5级工伤怎样办退休？工伤认定5级至10级伤残，在法律上没有规定可以办理退休。根据国家有关规定，以下四种情况可以办理提前退休：从事特别繁重的体力劳动、井下...(展开)

一、如何申请认定工伤提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料：1.《劳动合同书》复印件，或确立事...(展开)

一、如何申请认定工伤提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料：1.《劳动合同书》复印件，或确立事...(展开)

一、做工伤鉴定都需要带什么材料申请工伤认定，应提交：1、劳动者身份证复印件；2、用人单位情况；3、《工伤认定申请表》；4、劳动者与用人单位存在劳动关系（包括事实...(展开)

一、申报工伤的程序是怎样的工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤...(展开)