一、应该要给抚养费到什么时候?
应该要给抚养费到18周岁为止。有条件的不给付期限。一般指已满16周岁不满18周岁，依靠其自己劳动收入能维持当地的一般生活水平，父母可停止给付抚育费。3、有条件的给付期限。一般是指尚未独立生活的成年子女;丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的成年子女。
有条件的给付期限。一般是指尚未独立生活的成年子女;丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的成年子女;尚在校就读的成年子女等情形，父母仍应当负担抚育费。
按年支付有困难，可按月或按季度给付。现代社会进入大学学习，几乎成为人生必经的教育阶段，甚至有些子女还要求让父母出资巨额的留学费用，子女为此提起诉讼的也并不少见;但2001年12月27日开始实施的《新婚姻法》的司法解释明确规定，父母抚养的子女仅指“尚在校接受高中及以下学历教育，或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观而无法维持正常生活的成年子女。”很明显，已将那些大学以上学历的费用排除在父母的抚养义务之外。此外，对于离婚前一方长期停付抚育费的，离婚后可酌情由一方补付一部分或全部抚育费。
二、抚养费的给付期限有多久
1、抚养费的给付期限，一般至子女18周岁为止。超出18周岁，父母没有法定抚养义务，包括子女上大学期间的抚养费。但有两种情况例外。
(1)16岁以上不满18周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。
(2)未独立生活的成年子女有下列情形之一，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚养费：
①丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的。
②尚在校就读的。
③确无独立生活能力条件的。
(1)支付抚养费的项目：
《婚姻法》解释(一)第二十一条明确规定：“抚养费”包括三项，即生活费、教育费和医疗费。
(2)支付抚养费一方的收入水平：
①有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
②无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
③有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。如果一方无经济收入或者下落不明，则可用其财物折抵子女抚育费。
婴儿从出生到十八周岁前，都没有能力通过劳动的方式获得报酬，故而父母需要支付其生活费，若是在孩子没有成年之前父母就已经离婚的，那么离婚后没有获得孩子的抚养权的一方，需要按照一定的规定，支付孩子的抚养费。
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