一、公司未婚证明范本是怎样的?
未婚证明
兹证明我单位_________，(男、女)，_____年___月___日出生，至_____年___月___日止未婚（）从未登记结婚;离异后未再登记结婚;丧偶后未再登记结婚）我单位对所提供证明承担相应的法律责任。
单位填写人签章：
单位组织(人事、保卫科)章
xxxx年xx月xx日
单位名称：___________________________________
单位地址：___________________________________
邮政编码：___________________________________
联系电话：___________________________________
二、未婚生子如何争夺孩子抚养权
未婚生子争夺孩子抚养权可以提供以下的材料：
1、提供证据证明自己的工资收入或经济条件的优势，比如工资条、单位出具的工资收入证明、纳税凭证、银行出具的存款证明等。
2、提供证据证明自己的受教育程度、所居住环境等人文方面的优势，比如房屋产权证、小区治安较好能保障孩子的安全、小区环境安静能保障孩子的休息等。
3、提供证据证明自己及自己父母能给予孩子陪伴和照顾，比如证明自己父母的陪伴时间、受教育程度、身体状况等方面优于对方当事人，或者证明自己工作有足够时间和精力陪伴孩子健康成长，相比对方经常加班、工作压力大、没有时间和精力陪伴孩子更有优势。
4、提供证据证明孩子有长期与自己生活的习惯，一般法院都倾向于延续孩子的生活习惯，以免让孩子承受父母离异的重大变化。比如女方可以证明自孩子出生至今都全职照顾孩子，与孩子朝夕相处，相比对方仅工作之余陪伴孩子更有优势。
5、提供证据证明对方存在不利于孩子成长的因素，比如证明对方已有恋人且有结婚的可能，或者对方有吸毒、赌博等恶习，法院一般不会判决对方抚养孩子。此外，同父异母、同母异父、继父继母等因素也都有可能影响孩子的健康成长。
对于就职于某单位的职员来说，若是因为想要因为欲办理结婚登记手续等而需要用到单身证明的，可以向单位提出开具证明的请求。单位在收到请求之后，经过核实发现职员确实处于单身状态的，一般都会开具单身证明。
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