一、合同期满不续签能领失业保险吗？
合同期满不续签是可以领失业保险的；
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：
(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(2)非因本人意愿中断就业的;
(3)已依法定程序办理失业登记的;
(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
2、非因本人意愿中断就业有的情形有：
劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：
(1)终止劳动合同的;
(2)被用人单位解除劳动合同的;
(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;
(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;
(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;
(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;
(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;
(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;
(9)法律、法规另有规定的。
劳动合同到期不续签失业金可以领取，但是需要还符合领取失业金的其他条件，按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，且需已依法定程序办理失业登记。
二、失业保险金领多少？
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取各地市月标准不同，要咨询当地社保机构。
三、失业保险金怎么领？
符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议咨询一下当地社保机构。
《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
综合上面所说的，失业保险的领取必须要符合法定的条件，只要不是非本人的意愿而中断的就能业就可以到社保局进行申请，但对于获得的失业金会根据自己所缴纳的年限来进行确定，所以，在处理的时候就可以多咨询一下，这样才能保障到自己的权益。
延伸阅读：
失业保险有什么用
能体现为生活保障功能，即失业保险机构通过...
社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能...
失业保险金有多少钱？
第一步：企业先在“就业通”上为有交失业险...
失业保险缴费比例
计算的基数应该是前一年每月所费用的平均数...
