快好知 kuaihz

工伤退休新规定是什么

一、工伤退休新规定是什么

工伤职工经过劳动能力鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

工伤职工经过劳动能力鉴定为五至六级的职工,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。达到退休年龄并办理退休手续后,改发基本养老金。

一至四级工伤职工以及5至六级由企业发给伤残津贴的工伤职工,伤残津贴根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。退休之后领取养老金的,随其它退休职工一并调整养老金,但按养老金调整办法计算调整额低于按工伤保险伤残津贴调整标准的,由工伤保险基金补足差额。

工伤职工经过劳动能力鉴定为七至十级工伤职工,与普通职工同样退休,按月领取基本养老保险费和进行基本养老保险费调整。

二、工伤认定的流程是怎样的

1、用人单位应在事故伤害发生或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请;

2、用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以向劳动保障行政部门提出工伤认定申请;

3、工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门当场或者在15个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料;

4、工伤认定申请人提供的申请材料完整,属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的,予以受理,并自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。

通常情况下在工作中,如果发生事故造成人员伤亡要在第一时间送往医院就诊,并且在30天内本人向有关部门进行工伤认定,认定之后可以得到一定的赔付,来维护自己的合法权益不受侵犯。

延伸阅读:

工伤退休新规定待遇有什么不同

工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停...

新的退休规定

党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部...

退休工资新规定

退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限...

本站资源来自互联网,仅供学习,如有侵权,请通知删除,敬请谅解!
搜索建议:工伤退休新规定是什么  工伤  工伤词条  退休  退休词条  规定  规定词条  什么  什么词条  
劳动保障

 五一规定放假几天怎么安排的

一、五一规定放假几天怎么安排的五一劳动节一般在5月1日当天安排放假一天,可以与周末调休。具体的放假安排需要根据当年国务院出具的放假通知确定。按照《劳动法》第五十...(展开)

劳动保障

 请问童工打架谁负责处理?

根据我国相关法律文件明确规定,童工是未满16周岁的青少年,无法承担一般的刑事责任,必须具有直系亲属,或者法定监护人来抚养帮助或协调处理相关事件,目前就童工打架谁...(展开)