一、达成调解协议后能否反悔?
达成调解协议后是不能够反悔的。
1、根据《民事诉讼法》规定，调解书经双方当事人签收后，才具有法律效力。在调解书送达前一方反悔的，调解协议不生效，法院应依法判决。
2、如果已签收协议书，只能通过依法提出再审申请的途径解决。
相关法律
《民事诉讼法》第九十三条 人民法院审理民事案件，根据当事人自愿的原则，在事实清楚的基础上，分清是非，进行调解。
第九十七条 调解达成协议，人民法院应当制作调解书。调解书应当写明诉讼请求、案件的事实和调解结果。调解书由审 判人员、书记员署名，加盖人民法院印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力。
第九十九条 调解未达成协议或者调解书送达前一方反悔的，人民法院应当及时判决。
二、劳动仲裁调解协议书怎么写?
申请人：_________，男，汉族，_________年____月____日出生，住_________省_________县_________镇_________村_________号，系死者_________之子。
被申请人：_________公司。
法定代表人：_________，职务：经理。
申请人与被申请人经友好协商，就申请人申请确认_________与被申请人劳动关系一案，就相关赔偿自愿达成如下协议：
1、申请人亲属_________与被申请人存在劳动关系;
2、申请人与被申请人认为_________于____年____月____日在_________省_________市_________路_________镇_________高速入口辅道发生交通事故死亡是工伤;
3、被申请人向申请人一次性支付人民币________元(大写柒万伍仟元整)，作为本案工伤赔偿金等一切款项。此外申请人不再要求被申请人支付任何款项或承担任何责任，包括劳动关系存续期间的任何其他责任。
申请人保证_________其他亲属同意该协议书，否则由_________承担责任。
本协议书一式叁份，申请人与被申请人各执一份，_________市劳动争议仲裁委员会存档一份。
本协议自申请人与被申请人签字或盖章之日起生效。
申请人：________ 被申请人：________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
日常生活当中如果关于调解方面的问题能够达成一致的方式，可以在人民法院的组织之下签订调解协议书的，这样的话就可以表明双方当事人之间已经解决了相关的纠纷，但是调解协议书一旦签订的话，是不能够随意的反悔的，毕竟调解书一旦作出的话，实际上就意味着以及发生法律效力。
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