上篇文章茶白分享了“如何确定你花钱修改简历是值得的”以及“如何避免让你的简历变成一坨屎”两大点。
收获了很多喜欢以及关注。也有很多人加了茶白的微信,问了好多问题。今天茶白继续为大家分享。
一、为什么你的简历石沉大海?
除了上篇文章所说的1-8点,还有如下几种踏进去必死无疑的陷进。
(1)对于投过的公司无印象
有些人很容易犯“海投”的错误,他们相对于那种“一份多投”的候选人,会选择拿着一份简历投不同企业的相同意向职位。这个时候,就会出现一种现象。
人家HR姐姐给你打电话,“喂,您好。是XX女士/先生吗?我是XX公司的HR。收到了你投递的简历,请问您现在是否还在找工作?”然后,就没有然后了。因为你不记得你是否投递过这家公司。
这个时候,千万不要问人家,你们公司是做什么的?我投递的岗位是XX吗?你们是私企还是什么类型的企业?
如果你问了,会给HR一个很不好的印象。可能人家还会继续邀请你去面试,但是成功的几率也不高了。那么,什么才是正确回答呢?
你可以在最后的时候这么说,“是的。姐/哥,能麻烦您一会将贵公司的名称、地址及联系方式发给我一下吗?方便我做一下备注,确定合适的面试时间?”
这个时候,哪怕HR猜到你可能对公司不了解,也会给一个友情分。
(2)简历中数据有虚假
每一个资深HR都是“人精”。不要以为你做的活动,你得过的奖项/比赛成绩,HR没有参与,就写虚假数据。分分钟露陷。
你也不想想,HR见过的人比你吃的盐都多,看过的数据也数不胜数。你就那么确定,你参加的活动别人没参加过?所以,数据这东西,最大限度上,只能允许3%上下的误差。
图片发自简书App
(3)投递时间
我之前有个客户,喜欢打LOL,从早到晚都那么一个状态。他只有晚上9点左右的那么一小时时间,做其他事情。理所当然,他也就那个时候投简历了。这个男孩,各方面都很优秀,是那种打一天LOL,提笔就能写出数千字的感悟。但是他投递的500强企业没有任何消息,他以为是自己不够优秀,就过来问我怎么提升。我看了看他的简历,让他换了个时间段投递。三天后就收到笔试通知。
尤其是知名公司,投递简历的人数不胜数。可能HR打开邮箱的时候,就已经显示999+了,他们会定时刷新,按照顺序处理。一旦你没抓住刷新的时间。那么你的简历就会被埋在最下面,知道岗位招满,将你的简历删除。
所以,请记住以下时间:
(9点半-10点半)(2点-4点)
9:45刷新,每隔半小时一刷新
2:00刷新,每隔半小时一刷新
二、招聘渠道
原本茶白想要列举很多好的招聘渠道,包括网站、公众号、APP等,但是怕被认为成做广告。所以在此就不列举了。想知道的,简信我。
(一)警惕常见的七大招聘陷阱
1、虚假招聘?
有写同学总是很依赖与各种招聘网站,觉得只要是网站上面的信息,就都是正确的。其实这种观念很可怕。不要忘记某宝网。
有的公司长期招不到人,会将价格写的高于市场水平价格。或者一些中介外包服务,为了赚取中介费,故意在岗位职责上面写一些轻松又能赚很多钱的活。比如,招聘图书管理员,每天150元。
孩子,别做梦了。这年代,老板都像吸血鬼!怎么可能这么轻易放血?
所以,今天茶白教大家如何辨别?
(1)百度官网?
一般情况好的/正规的公司,都会有自己的官网。没有自己官网的,不是公司太小,就是假的。同时也排除那些专攻软件技术的公司,他们在业内已经知名,所以并不差一个网站。
①搜索国家工商局注册?
这个绝对是真爱。认识虚假,一查必露陷。
有些人也会说,我所在的企业是大公司,是很知名的。在工商局可以查到。但是其在XX处的分公司查不到怎么办?
那我就介意你别去了。如果有实力就去总部。否则这个分公司,不是总部不重视,就是可能只是招收廉价苦力的。
②去吐槽求职公司的贴吧逛逛
这个真的特别棒,因为无论是薪资情况,加班情况,或者员工氛围等,你都可以知道。但是贴吧这东西,貌似只有大公司有。。。
③百度搜索公司新闻吧?
时事走的很快,所以新闻是个好东西。可能你不知道的时候,媒体能一瞬间报道出来。所以想要知道这家公司的经营状况,近期是否会裁员之类的,都可以去新闻吧看一看。
图片发自简书App
④利用面试机会看一下?
这其实是最笨的方式了,但是如果前几点都不行的时候。只能这么做!亲自看一下公司规模,公司环境。如果你去面试,发现有公司开早会,但这不是简单地早会。
几个人聚在一起,狂喊什么,好好卖产品,车不是事,钱不是梦,什么公司最优秀?XX是我梦的启航。。
总而之,就是那种超洗脑的公司,就不要去了!茶白经历过,但是得出结论,不行,我害怕。
⑤骗取中介费?
上面说到,很多中介公司会开出轻活高价来吸引顾客。等你真正去面试的时候,花了路费,花了经历,才发现又要购买这工作服,又要购买那健康证等等。。。
有些人会觉得,反正路费都花了,兼职的时候也能赚钱,就买吧,反正几天就赚回来了。
千万别这么想,因为这钱不是那么好赚的,他会让你签合同,比如你想在旅顺工作,但是他会让你签成大连周边。给你介绍的工作也是偏远一些的。去吧,去掉路费没剩多钱了。不去的话,你之前买的那些就白瞎了。
还有一种收费情况,茶白之前亲身体会。
有一个找兼职,那种做销售之类的,然后有一家公司联系我去面试。等我去了才知道是中介公司,给别人招聘的。这个时候我警铃大作,就问道,你们这里收费吗?任何费用?那个姐姐很可爱的回答,放心吧,不收任何关于你工作上的费用。我稍微安心。她拿出一份简历让我填写,我说我有简历,他就说我的不行,他拿的那个才能公司备注。但是不能修改,否则就作废了。
我小心翼翼的填写,花了10多分钟,写完后,他告诉我,简历注册费50.。。。否则就不给注册,也就是说没办法工作。我很生气,就问,不是说过不收任何费用吗?人家回答,我确实没收费用呀,你写的简历,是相当于你自己自愿购买的。
最后无奈下我叫了50元,然后他们又说,你填的城市,做销售的很多,但是人家都要那种有健康证的,两种选择,1、你交100,我们给你办。2、你自己花200多去医院做体检。
NND,当时我太小,不知道什么事健康证,虽然生气,但是也无能为力。立刻走?花了那么多钱呢!不走?还有赚回来的可能。于是,那天加上车费我花了200元。
最后有人问我,赚回来没有?我告诉你们,一分钱没赚到。因为他们推荐的工作薪资很低,并且会离你很远!值不上。算是200元买了个教训。
⑥扣押证件?
其实这个大家应该都知道。相比也都有防范意识。但是真正做到的很少。
可能人家问你要复印件,你就直接给了。殊不知,这一刻,你的信息全被窃取,能做的事情多的你无法想象。
茶白来教你们:
对外使用身份证复印件时,最好在复印件不妨碍对内容阅读的交叉处亲笔详细标明用途,万一日后有意外发生,也好查对笔迹、认定责任,诸如办理银行卡、电话卡等业务时,尤其要标明身份证复印件的使用目的。
如若是提交的照片,请加上水印,注明用途。
4、试用期变成“白用期”?
这点尤其适用于大公司。有些知名公司做项目,但是缺人手,经费还不够。所以会找一些兼职生。美其曰是提供知名企业经验,能学到东西。但是相信我,你到了那里只是端茶倒水,出去采个购,或者临时有什么杂事,让你去办。真正学到的,微乎其微。但是也排除那种,特别优秀的被看重,真就亲身上手的同学。
大家要明白一件事,找工作是一个双赢的态度,公司为你们提供平台,你为公司提供利润价值。所以不要将自己的位置摆太低。如若那样,自己都不看重自己,凭什么让人家认为你能给公司提供价值?
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