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事情并非总是黑白分明

瑟蒂是个才华横溢的作者和编辑,她总是能够找到新方法解决问题,而且具有良好的职业精神和道德风范。此外,她聪明、漂亮,能言善辩。但是,瑟蒂又总是守不住自己的工作,在华盛顿工作的十年间,她不停地辞职,从未在一个地方干满一年。

辞职的理由只有一个,并且一直都是这一个,那就是:她所在的机构总是迫使她做“不道德”的事,或者这个机构本身卷入了“不道德”的行为。她不想成为其中的一部分,不愿意接受这种带“阴影”的行为。

后来,瑟蒂在一家研究机构任交流与出版主任,这种专家学者云集的机构在华盛顿通常被称为“思想坦克”。商会、工会、基金会、富人和其他人都会直接给机构提供资金,以影响政策。这个机构当时正陷入财政危机,一些基金组织怀疑它对华盛顿是否还有影响力,失去了信心,没有兴趣再投钱进去了。

瑟蒂想出了一些绝妙的主意,可以使机构起死回生,并能引起广泛注意。机构总裁很赞赏她的计划,但注意到有一个著名却总是哗众取宠的人物没有列在名单内。总裁建议瑟蒂将这个人加入名单之中,但瑟蒂认为名单是经过深思熟虑的,拒绝将那人加入名单。

总裁认为瑟蒂太感情用事,过于情绪化,因为如果此人的名字出现在名单上,会促进其他人参加;而且此人是总裁多年的朋友,不邀请他,总裁的面子上也过不去。因此,总裁对瑟蒂说:“我们真的不得不邀请他。”

然而,瑟蒂还是拒绝了,她称总裁“巴结名人”。“我并没有让你邀请他,”总裁说,“我只是坚持把他的名字列在邀请人名单上。”但瑟蒂坚持己见,不肯退让。

在这间机构里,瑟蒂这样拒绝政治卷入她的计划,已经在机构中引起过几次小冲突了,这一次,总裁不再迁就她了。

瑟蒂被迫辞职了,再一次为她的非黑即白的观点付出了沉重的代价。

感悟:

我们可以坦然地接受这个世界不完美的一面,就像我们可以微笑着接受这个世界的美好一样。尝试着去接受它、去理解它,即使你仍无法认同它,但也不要情绪化地固执己见,别让它妨碍了你的个人发展。

格言:

在这个世界上,尽如人意的事是并不多的。咱们既活着做人,就只能迁就咱们所处的实际环境,凡事忍耐些。

——[印度]泰戈尔

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