大学生求职高薪酬期望下降
虽然整体就业形势依然稳定，但结构性矛盾依然让大学生感到实实在在的压力，相应的，这一群体的薪酬预期也明显下降。
虽然整体就业形势依然稳定，但结构性矛盾依然让大学生感到实实在在的压力，相应的，这一群体的薪酬预期也明显下降。
根据中国知名招聘网站ChinaHR.com发布的第11期《中国大学生最佳雇主调查报告》，从2008年到2013年，大学生对毕业后初始工资的期望发生了很大变化。报告显示，2013年对高收入(月薪高于5000元)的预期大幅下降;中等收入(月薪在2000元到5000元之间)的预期在不断提高，尤其是2013年，已经超过50%。
在最近发布的一系列宏观数据中，就业稳定似乎是中国经济下行的最大亮点。人力资源和社会保障部近日发布的就业数据显示，今年上半年城镇新增就业岗位725万个，比去年同期增加31万个，占全年新增就业岗位900万个目标的80%以上，创历史新高，登记失业率和调查失业率保持稳定。
虽然就业和经济形势不同步，但应届大学毕业生的就业压力仍然巨大，因为结构性压力没有减弱的迹象。
事实上，目前高校毕业生的供给与用人单位的人才需求之间存在着严重的不平衡。“除了总矛盾，近年来就业领域的新变化是结构性矛盾日益突出，就业难和招聘难并存。”人力资源和社会保障部国际劳动和社会保障研究所所长莫荣表示:“主要原因是市场供求错位，工人的技能与工作要求不匹配。”
目前，中国仍处于工业化中期阶段。产业结构以低端制造业和传统服务业为主，增加的岗位多为制造业和一线普通服务业人员。大学生理想的工作主要在第三产业。相对于大学生数量，就业岗位供给明显不足。另一方面，根据人力资源和社会保障部对全国100多个城市劳动力供求情况的分析，各种技能水平的岗位空缺和求职者比例大于1，说明对技术工人的需求是供不应求的。其中高级技师、技师、高级工程师比例分别达到2.72、2.31、2.13。据记者了解，目前职业院校和技工学校的学生就业率很高，一般在95%以上，甚至在校期间被企业“订购”，说明技能型人才需求旺盛。
人力资源和社会保障部发言人尹近日也表示，未来我国就业任务仍相当艰巨，就业形势依然严峻，特别是总量矛盾和结构矛盾更加突出。下半年，人力资源和社会保障部将对失业高校毕业生实施专项就业促进计划，目标是将失业毕业生组织成就业见习、技能培训等一系列就业准备活动。
不要轻易被高薪打动!
目前也是应届大学生求职的高峰期。面对海量的招聘信息，哪些公司正规，哪些公司真的需要人力，对于大学生来说是一种困惑。怎样才能让大学生在求职路上少走弯路?《信息时报》记者专门走访了佛山几大人才市场，请专家破解诈骗公司的常见伎俩，希望能给毕业生一些帮助。
高薪陷阱。
目前中国的传销分南北，南方是连锁销售，北方是人际网络。MLM模式对通过个人、精神和资本实现控制目标的“异地邀约MLM”尤其有害。新人刚被骗到异地的时候，不准打电话，不准切断与外界的一切联系，不准看电视报纸，不准在封闭的环境里集中灌输一夜暴富的思想，激起人们对扭曲金钱的追求。MLM组织组织严密，活动秘密，流动性大，发展迅速，用几何级数制造骗子和骗子。
误入歧途，充当说客。
拉拢同学异地卖传销。
今年年初，他的大学同学黄经常联系他，邀请他到江西和其他几个同学一起创业，成立公司，经营电气耗材和设备维修。当时小丽因为工作不顺想出去，但是因为家人朋友一直反对，没能去成。这期间，黄经常鼓励小李辞职去江西创业。最后，尽管家人反对，小李还是踏上了去江西赣江的火车。
半夜赶到车站，小李看到黄，被带到离车站很远的地方住下。小丽觉得不对劲，问黄禹锡怎么了，但黄禹锡保持沉默。第二天一早，黄就把小丽带到另一个地方，说要“听课”。这时小丽才反应过来，她掉进了MLM黑帮的狼窝。
小李说，在MLM集团，成员每天都要接受洗脑培训，培训内容是“直销精英国家秘密培训”、“如何介绍亲友加盟”、“利益分享”等话题。小李说，当时他坚决拒绝听他讲课，下定决心要以坚强的意志“逃离”。一天早上，他偷偷离开住处，买了一张返程票，离开了江西。
差点进了传销团伙的邓某告诉记者这个故事:她的高中同学梁峰(化名)毕业后再也没有联系过她。突然有一天，梁峰打电话给邓，询问他的近况。经过一个多月的频繁接触，梁枫开始对邓从事的文书工作怨声载道，叫她走人:“你这么好，肯定能找到更好的。乔布斯。”当邓深受感动时，梁峰以“要不你来我们公司，我带你一起走”为由劝邓辞职。邓告诉记者，就在她准备辞掉工作，和梁枫一起去云南从事“高薪药业”的时候，她在高中遇到了另一个同学，当那个同学告诉邓，梁枫在传销中误入歧途时，她才恍然大悟。
专家提醒。
不要被高薪打动。
佛山市南海人才服务中心主任杨明星提醒广大求职学生，一些欺骗性的组织，如传销，一般没有明确的工作场所，渴望求职的学生必须树立正确的求职观念，永远不要贪图高薪。杨主任说，大部分求职陷阱，尤其是传销，都是用“高薪厚职”的噱头吸引毕业生，每个人都要在上班时间以踏实的心态求职。
南海区人才服务中心猎头部主任黄健中提醒学生们，要多关注那些入职要求过于简单、缺乏一定手续的雇主。应聘或入职前要清楚相关信息，也可以致电公司人力资源部查询相关信息。他建议人们通过正规渠道和有信誉的人才中心找工作，这样他们掌握的信息会更准确。
