工作并不是干多久而跳槽，而是看你目前这份工作有没有学到什么，或者开不开心。频繁跳槽不仅影响收入，还让积蓄消耗殆尽 。那么，工作中具备哪些条件就可以离职跳槽了？让我们一起来看看本文提供的介绍吧！
这个问题基本不成立，跳槽与否与工作时间没有多大关系，下决心跳槽的原因不外乎以下几点：
一是找到了新东家而且薪酬福利远远优于现在的公司；
二是在公司实在是看不到有多大的发展空间，换一个环境会解决这么问题；
三是与公司的文化格格不入，尤其是与老板或顶头上司有不可调和的矛盾。在以上的情况下，即使在公司只是工作了一个月甚至更短，辞职也是一个好的选择。
当然，不管哪种情况下跳槽，都要把交接工作做好，做到善始善终，这不仅是一个人最基本的职业素养，也能为你未来积累好的人脉。
第一份工作一定要1年吗
毕业之后会面临人生第一份正式工作，这个对于初入职场非常重要，给你几点建议：
1.如果有条件选择一些有背景、正规化的企业，世界五百强，亚洲五十强等。这些企业流程化、正规化，可以教会你本行业内运营的一些东西，接触比较广，比较规范，后期在跳槽也会极为看中你的背景，大型企业资源丰富，只要你有足够的好奇心和学习动力，成长应该会非常快。
2.关于跳槽说实话，你想要了解一个工作一般至少需要2-3年左右，这么长的时间也会夯实你的基础，使你在本行业、本工作岗位有一定的见解和认知，对于后续找工作会有帮助。5年左右一般人会成为成为本行业的初级专家，这个时候你的职业发展会遇到一些瓶颈，建议如果跳槽选择这两个时点去跳槽。
跳槽前你应该考虑的问题
1、工作是不是你喜欢的，你愿意花时间去研究琢磨的。
2、你喜欢不喜欢公司和团队氛围，与你本人气质符合不合。
3、这份工作能否给你带来哪些好处，与公与私对你的发展有没有好处。
4、在职场有没有找到队友合作伙伴，以后能够从中得到什么。
5、以上都没有改快换
