北京员工离职后失业保险怎么领
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。以下是小编为大家整理的北京员工离职后失业保险怎么领相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！
一、领取条件
2、履行缴费义务满1年；
3、进行失业登记，并有求职要求；
4、非本人意愿中断就业；
补充说明：非本人意愿中断就业。
二、领取资料
1、《职业指导培训卡》；户口簿原件及户主页、本人页、变更页A4复印件1份；身份证原件及A4复印件1份；
2、终止、解除劳动（聘用）合同或者工作关系的证明；
3、1张一寸免冠照片；
4、一次性领取的还应持营业执照原件及A4复印件1份。
三、领取流程
北京失业保险金领取流程：失业人员应当在终止、解除劳动（聘用）或者工作关系之日起60日内，持上述资料到到户口所在地的社会保险经办机构办理失业登记，符合领取失业保险金条件的同时办理领取失业保险金手续。
四、领取金额
累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为1536元；
累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为1563元；
累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为1590元；
累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为1617元；
累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为1645元；
从第13个月起，失业保险金月发放标准一律按1536元发放。
五、享受失业保险金期限：
1、累计缴费时间1年以上不满2年的.，可以领取3个月失业保险金；
2、累计缴费时间2年以上不满3年的，可以领取6个月失业保险金；
3、累计缴费时间3年以上不满4年的，可以领取9个月失业保险金；
4、累计缴费时间4年以上不满5年的，可以领取12个月失业保险金；
5、累计缴费时间5年以上的，按每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。
失业人员领取失业保险金期限内，重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
