时讯
根茎论坛：文化NGO的交流与反思..........................1
社会企业译丛发布 社会创新西风东渐..........................4
关注
发展援助，NGO和公民社会：矛盾中的探寻..........................7
“羊奶”渐少，甘肃草根NGO生存趋于艰难..........................16
专题
数字背后的“秘密”— —NGO人员招聘分析..........................21
圆桌：六问NGO人才管理..........................28
NGO招聘：性别是个问题吗..........................35
参与国际发展工作需要具备的素质和能力——英国隆纳济世助残东亚太平洋区域代表汪庭馀访谈..........................38
国际化职位呼唤本土人才..........................40
观察
公益市场里的新公司..........................41
争议《婚姻法》司法解释（三）或成社会性别主流化契机..........................46
打破“小圈子” 拥抱公益新时代 ..........................50
专栏
郭美美与不能观望的草根NGO..........................55
人物
新公益里的新人新事..........................57
梁树新：人人可以新公益..........................58
张醒生：跨界创新..........................60
万涛：“黑客教父”转型公益..........................62
域外
美国基金会资助的“放手”策略 ..........................64
也谈“Letting go”..........................71
实践
酷夏访台..........................75
案例
残友：基金会控股下的残障人士高新企业..........................78
机构
潘得巴协会：一个涉外项目到本土机构的转身..........................83
书介
商业与公益慈善结合的第三条道路— —“友成社会创新与社会企业译丛”书评..........................86
在透明的政治游戏规则下博弈..........................88
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