工资拖欠可以打12333,也可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。
法律规定的用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬,既包括劳动合同中约定的工资的数额,也包括由法律规定和劳动合同中约定的工资支付日期。
如果公司不按劳动合同的约定支付工人的工资报酬,构成了对劳动者享有劳动报酬权益的侵犯,建议劳动者到当地劳动仲裁部门申请仲裁以维护自己的权益。
《劳动合同法》
第七十九条
发生劳动争议后,当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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