一、上海企业女职工退休年龄是多少?
前两天五中全会的公报中明确提出要实行延迟退休。比如说,如果从实施延迟退休,每年延迟六个月,按照现行的退休框架(女职工50岁、女干部和男工人55岁、男干部60岁),那么退休年龄将分别是50.5岁、55.5岁和60.5岁。原本在这一年退休的人就要多干半年。以此类推,直到达到新的退休年龄为止。
二、退休需符合哪些条件
1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。
①正常退休：男满60周岁,女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。
②特殊工种提前退休：从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男满55周岁,女满45周岁,从事特殊工种时间达到规定年限的,可以办理提前退休。
③因病提前退休：男满50周岁,女满45周岁,因病或者非因工致残,经县以上劳动鉴定委员会确认,符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。
2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的。
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
综上所述，业员工的退休年龄上是经过国家的会议讨论决定的,以后的退休时间也有可能会延迟。至于企业女职工退休年龄，按照规定只要年满50周岁的，那么就可以申请退休。但如果是男职工的话则必须要年满60周岁才行。
延伸阅读：
退休人员返聘期间被辞退赔偿问题
用人单位聘用已超过劳动年龄及已退休的人员...
退休人员返聘期间被辞退是否有赔...
用人单位聘用已超过劳动年龄及已退休的人员...
工伤到退休的工资待遇如何算？
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补...
最新退休工龄工资标准是什么
基本工资：工人按照工 人资格定：15年以...
到法定退休年龄劳动合同就自动终...
按照法律规定，职工到了法定退休年龄的，劳...
