随着全国高校的不断扩招，每年大学毕业生的数量呈上升趋势，就业压力随之增大，导致很多大学生刚毕业就面临失业，好多人都找不到理想的工作，都是在社会"飘着"。那为什么大学生找工作这么难呢？除了一些自身原因，还有这些误区在作祟。
【1】求职简历遍地撒
工作难找，很多求职者为了提高求职成功率，在求职过程中海量投递简历！在人才市场我们只要仔细观察就不难发现，很多求职者抱着一摞简历挨着发，根本不看这单位关于招聘职位的介绍，常常是放下简历就走。在网上投递简历就更简单了，求职者根本看不到岗位的差异，任何与自我专业相关的岗位都去盲目的投递。在进行多家企业简历的投递之后，接到企业的面试机会，甚至不知道是哪家企业提供的哪个岗位，这样会给求职单位留下不好的印象。大学生在的投递简历，才能全力冲刺，找到一份好工作。 【2】心态急躁期望高
很多大学生初出茅庐，容易眼高手低，心气较高，对工作挑三拣四，累点脏点的工作不愿意干，只想干轻松自在，薪资待遇高的工作。许多工作岗位都是需要有基层工作经验的，自然不会聘用没有经验的大学生。一些艰苦基层的工作岗位 ，许多大学生不愿意去，高不成低不就，导致了一些人难以找到合适工作。
【3】盲目跟风避现实
面对无数次的求职碰壁后，有些大学生看着别人考研，自己便也加入考研的行列。如果单纯的想学术上有提升，想继续深造，觉得自己的知识远远不够用，那完全可以安心准备考研，此时一定要专注，考研并不是一件容易的事情，必须要静下心来，耐得住寂寞，千万不可三心二意。若只是为了想找到一个好工作而考研，很可能会事与愿违，只是人为地推迟找工作的时间。还有非常多的大学生选择毕业后自己创业，虽然大学生创业也是不错的选择，但是需要提醒的是，大学生想创业，要明白其中的利弊，选择创业前还是要做好各种调查，结合自己的实际情况。切勿冲动、盲目投资。
声明：图片来源于网络，版权归原作者所有，如有侵权，请告知立即删除。欢迎关注，一起学习成长，有关于本文你的观点可以留言。
