懂事以来，家长、老师纷纷教导我们“细节决定人生”、“细节决定成败”。高中时，我还读过《细节成就人生》这本书，深受影响。
读大学以后，我依然听到各种因注重细节而成功的例子，比如某届的某个毕业生因为在面试时讲了自己打工赚钱给农村老母治病的经历，赢得了考官的心，也收获了一份好工作；某个毕业生的简历做得别出心裁，让人过目不忘，于是得到了好工作；还有某某毕业生，只因在楼梯口扶起倒下的扫把或捡起地上的钉子而刚好被考官看见，就成功入职，等等。直到我听闻另外一个故事后渐渐转变了看法。
一个女孩去单位应聘，在休息区等待的时候，看到一位主考官来接热水，只见他前前后后按了好几个地方，居然打不开。这个来应聘的女孩就走过去研究那个饮水机，很快，她发现还有个总开关没开。几分钟后，女孩轻轻敲主考官的门说，“老师，水开了”。他愉快地说了声谢谢，不由得对这姑娘心生好感。面试时，主考官就对这个女孩多留了点心，很仔细地看了她的简历，还多问了她几个问题。
面试结果出来了，女孩儿落选了，她打电话给主考官，询问自己没有通过的原因。那位主考官对她说，虽然你看起来是个勤快懂事的姑娘，但我们招聘的不是保姆，不是勤杂工，而是懂这个专业员工，你的专业背景说服不了任何人。
对于求职者来说，细节固然重要，简历做得好，表现真诚有礼，是可以赢得考官的好感的，但是用人单位最看重的还是应聘者的专业素养，能不能胜任以后的工作。
所以，千万要分清主次，如果你要找一份好工作，不可忽视细节，但实力比细节重要百倍。只有在实力相当的情况下，细节的作用才会凸显。如果你太过专注于小细节而忽略了能力的修炼，那就是本末倒置了。
