不是别家，2015最吸引商科学生的雇主是谷歌、迪士尼和苹果。
根据全球研究和咨询机构优兴咨询（Universum）在3月26日发布的数据显示，在全球最吸引商科学生的雇主榜单中，虽然占据靠前位置的依然是那些大名鼎鼎的公司，但即将进入专业领域的在读大学生正对零售、时装和媒体表现出越来越大的兴趣。
为了编制“全球最具吸引力雇主”的榜单，优兴咨询对366所院校的将近8.2万名在读大学生进行了调查，包括超过2.5万个商科专业。基于某特定雇主在全年的活动，在读大学生就业兴趣会随着时间的推移逐渐发生变化，因此优兴从2014年10月开始，对这些学生进行了为期三个月的调查。学生们在回答问题的同时，从一份由230家雇主构成的指定名单中甄选出他们最希望效力的雇主，并表明他们是否已经或者计划申请这些公司。
该榜单前三甲又一次被无懈可击的谷歌（Google）、迪士尼（Walt Disney）和苹果公司（Apple）包揽，这与他们在2014年取得排名完全相同。在2015最吸引商科学生的15家雇主中，耐克（Nike）和联邦调查局（FBI）进步最大，分别较去年上升了4个和5个名次。
随着美国经济的好转，不仅招聘规模在不断扩大，而且在读大学生也在和越来越多的雇主接洽，促使大多数在读大学生考虑申请的雇主总数从2012年的26.4家上升至34.4家。
虽然专业不同，但在读大学生会优先选择能帮助完成与个人发展有关的目标（公司），比如工作与生活平衡，和对某项事业的奉献，而不是优先考虑诸如职业自主或者专业知识的目标（公司），特别是商科学生——一心想通过其工作给环境和社会带来影响。
工作与生活平衡和工作保障在商科学生职业优先因素排名中依然名列前茅。但今年，对某项事业作出的奉献不仅领先对才智层面挑战的渴望，还超越了对领导地位的渴望，而在去年，它们享有同等排名。
在最吸引商科学生的雇主特征中，得分最高的分别是乐于提供支持的领导、工作保障和担任领导职位的机会。值得注意的是，工作场所环境特征，如对员工的尊重和友好等因素的排名靠后，公司道德标准排名的重要性落在了最后（或许，对于一群强烈希望通过自己的工作对社会做出贡献的学生来说，这一点颇令人费解）。
尽管梅西百货（Macy"s）和塔吉特（Target）在2015年最吸引商科学生的雇主榜单中排名有所下滑，但是零售业却受到越来越多商科学生的关注，像H&M、耐克（Nike）、安德玛（Under Armour）和美国全国广播公司（NBC）等时装和媒体公司亦如此。即便依然不是最吸引商科学生的汽车公司，其整体排名也有所提升（唯独宝马公司跻身前50，排名第44）。
而在该榜的另一端，会计和审计公司不再对商科学生产生吸引力，因此凡是这样的公司在今年榜单中的排名都较去年有所下滑。银行、保险和制药以及能源行业也遭受同样命运，在这动荡起伏的一年，能源行业根本无法恢复新求职者的信心。
随着人才搜寻行动力度的不断增强，在商科学生中最受欢迎的公司可以对人才进行挑选，不过优兴咨询警告说，只从这一渠道招聘的公司将遗漏一半的潜在可用人才，因为商科学生只占到在校大学生的21%。
译 刘少宇 校 Lily
