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保安岗位职责
为了加强保安管理，为了充分发挥各保字队员责任心和责任感，使各队员能够各尽其职，从而更好地服务于公司，现将和岗位职责落实如下：
大门岗位主要职责
1. 值班员必须做到文明礼貌，热情大方，仪表端庄，站岗时一律军姿态，遇到厂部领导或进出车辆、客户，都要敬礼。同时，对车辆出入必须有车辆指挥动作，动作要干净利落，标准无误。
2. 对外车辆入厂时，要先问明入厂目的，再进行登记，按“探访便条”内容填写清楚，然后按人数如实发放客访证。
3. 对来访人员要问明来访人名、单位、被访人的部门，先联系被访人，经被访人证实允许后，再进行登记发放客访证，对被访地点不熟悉的，值班员应耐心指引，如找写字楼人员而不知地方者，值班员应带客户前往。
4. 对出厂车辆(包括摩托车)要检查人员及货物，除出关的大货柜车外，其它无论是厂车还是外发车，一律开箱检查。货物外出，必须持有效的出放行条并核对放行条上的数量与实际数量是否一致，并如数收回客访证。
5. 对本厂车辆进入时，如有客户随行，同样要登记，联系清楚后方可放行，并发放客访证(贵宾来访只发客访证，无须登记)，所有来访人员外出(包括临时外出)都需收回客访证。
6. 对进厂的士车应问明目的，并指明行车路线，并告知停放地点。对联系不上被访的士车一律在厂大门外等侯。
7. 对政府类车辆的管理，包括市政府、公安检察院、市劳动局、消防局等政府机关车辆可简要问明进厂目的，根据情况尽快联系主管部门，如一时联系不上，可让其先进厂，根据需要，可将客户带至总台大堂等侯，并告知总台联系事宜。
8. 严禁员工(含经理级以下)从此门上下班出入，持A让摩托车除外。
9. 留意写字楼前，不得有闲杂人员逗留围观，未经厂方同意，任何人不准在厂内及厂大门外拍摄公司厂景。对外发单位送的样品、货件、资料等要有登记，注明时间、收货值班员、收货部门等，另外需及时联系收货部门前来领取。
10. 注意厂外的治这情况，监督厂区员工违纪情况，确定做好“四防”工作。
11. 客防证的收发应该制表，交接清楚，如遇遗失或无法收回的，应及时找被控防部门
主管签名(必要时遗失者填写遗失认可书)并追踪回收。
12. 未经同意不得对外透露公司商业机密或技术秘密或公司重要文件，不得对外人员透
露公司有关部门负责人的姓名、分机号和其它情况。
13. 正确指挥所有进出厂大门的车辆，必须在黄线前停车进行登记、检查，违规者可停
止放行。
14. 夜间必须做好写字楼的安全按制，每晚必须对写字楼进行二至三次的巡逻，留意写
字楼安全隐患与电源开关(包括空调机)。
15. 做好当天的值班记录，如有特殊情况，可及时上报分队长或中队和，不得隐瞒不报
或漏报。
16. 岗位卫生要做好，包括物品的存放，值班用品的使用交接，保证环境的卫生。
17. 放假与休息时间，要留意写字楼闲杂人员进出情况。
18. 完成上级下达的务项任务，及时、准确地完成，务分队长对所布置的任务必须严格
执行，监督好，做到万无一失。
公司保安工作职责
为了维护公司正常治安秩序加强安全保卫工作，保障公司财产和职工生命不受侵害，特制定保卫科岗位职责：
1、坚持预防为主的原则，搞好法制宣传和普法教育工作使全体职工学法、知法、用法，自觉遵纪守法，预防违法乱纪现象发生并勇于同犯罪分子作斗争。
按规定进行统一管理，使其始终处于有效状态;负责对职工进行消防知识培训，提高职工消防意识。
3、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度、负责人、物进出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作，按规定查处职工迟到、早退现象，预防公司财物从大门盗出，制止不法分子从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产(工作)秩序。
4、保卫科负责对公司发生的偷盗、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审理、侦破处理。
5、保卫科负责公司车间内外，厂院内外的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件。
6、保卫科要合理安排各车间、办公室以外照明灯的设置，按昼夜变化情况随时开关，及时维修、更换损坏灯泡线路，便于夜间各个角落的巡逻。
7、保卫科负责对职工各类车辆的存放按规定进行管理，对外来人员的自行车、摩托车、汽车按规定进行引导存放。
8、保卫科负责对公司卫生区、绿化区每天的清洁、清理情况进行督促检查，对查出的问题按有关规定进行处理。
9、保卫科对公司的废物、垃圾安排堆放地点和进行处理，避免影响公司环境卫生。
10、保卫科负责对职工穿工作服情况按规定进行检查处理。
11、保卫科负责对公司职工在公司内吸烟，在工作时间打扑克、吃零食，等违犯工作纪律情况进行查处。
12、遵守《公司管理制度》规定并服从办公室安排的其他职责。
13、保卫人员必须着装上岗，服装统一整洁，站立姿势正确大方，要讲究文明礼貌，否则，每人每次罚款50元。
14、保卫人员值班时间要坚守岗位，严禁睡岗、串岗、空岗、下棋、打扑克、看书刊、吸烟、与
他人聚谈等影响值班行为。如有违者，每人每次罚款50元。
15、保卫人员要时刻维护和保持值班室内外卫生清洁，不准随地吐痰、乱仍果皮等，违者按工作纪律管理制度双倍罚款。
16、保卫人员如因渎职、失职、玩忽职守对公司造成损失的，当班保卫人员负全部责任。对于实事证明，公司物品确属被盗，而保卫科未抓获，按被盗物品价值的100对当班保卫人员罚款80，其它保卫人员罚款20。
17、对于抓获偷盗的案件，公司按实物价值20对保卫组予以奖励，但必须人、物俱全;只获物而未抓到人，只按盗窃实物价值的5予以奖励。奖款按抓获者80，其他保卫组人员20分配。
18、保卫人员发现问题要及时处理或上报有关部门和领导，不准为坏人、坏事开绿灯，不准徇私情;如保卫人员抓获偷盗、窝藏、截留公司财物者，因徇私情故意放走对责任保卫除按事物价值的10倍罚款外，予以开除处理;经查明，保卫人员对偷盗、窝藏、截留公司财物知情不追查的，除对保卫组按物品价值的100罚款外，对知情者给予开除处理。
19、如保卫人员利用职权乱罚款，对职工进行报复等，除赔偿相应损失外，每人每次罚款200——500元。情节严重的予以开除。
20、凡属保卫人员负责督查处理的规定，如保卫人员执法犯法，自身违犯，按应罚款额的双倍罚款(有具体规定的从其规定)。
21、保卫人员不履行职责或履行职责过程中检查不细，执行不严，工作失职、渎职、使违犯规定的人、事得不到纠正处理的，对当班保卫人员按违犯相关规定同等处理(有明确规定的从其规定)。
篇三：公司保安职责
公司保安管理规定
为维护公司正常治安秩序和安全保卫工作，保障公司财产和职工生命不受侵害，特制定本管理规定。
1、保安人员自觉遵纪守法，勇于同犯罪分子作斗争，彻实保障公司财产和人身安全。
2、协助公司做好消防工作，对公司消防设施和器材进行定期检查，使其始终处于有效状态;保持消防通道畅通。
3、门卫职责：
3.1严格执行公司考勤制度，负责员工出勤打卡管理，对迟到、早退人员进行登记。 上班期间员工出入公司须持其主管领导签字的《上班时间出入证明》方可放行。
3.2负责对来访人员登记，在接待单位或联系人同意后方可准其入内，出门时应收回来访回执条。
3.3严禁小孩和无关人员进入公司，违者罚款50元。
3.4负责公司安全监控和消防监测设备的电视屏幕的监控及录像带的保管。发现情况，及时通知巡逻人员到现场查看。
3.5对外来车辆进行规范管理，指引到指定地点停放。
3.6严格检查出厂人员和车辆所带物品，所有物品出公司必须要有相应管理部门出具的放行条方可放行，私自放行罚款50元。给公司造成损失的，按损失价值的50%—100%进行赔偿。
3.7负责公司报刊、杂志、信件的收发和分转工作。
3.8负责公司大门口和门卫警卫室的清洁卫生。
4.巡逻员：
4.1负责公司车间内外的巡逻，并做好巡逻记录，及时处理巡逻过程中发现的不法事件和消防隐患。对公司的仓库、办公室(尤其是财务室)、厨房重点检查，发现可疑现象和不法分子要及时采取措施并向有关领导汇报。
4.2负责对公司内发生的偷盗、截留、打架等恶性事件进行预防、排查、审理、侦破处理。
4.3负责对职工各类车辆的存放按规定进行治理，对外来人员的自行车、摩托车、汽车按
规定进行引导存放。
4.5车间、办公室以外照明灯的管理，按昼夜变化情况随时开关，及时更换损坏灯泡便于夜间各个角落的巡逻。
5、制止不法分子从大门进入或在大门四周扰乱公司正常生产(工作)秩序，如有人在公
司门口滋事，应妥善处理，情况严重的要及时与相关领导和当地公安机关联系。
6、遵守严格执行公司各项规章制度，并服从办公室安排的其他工作。
7、保卫人员必须着装上岗，服装统一整洁，要讲究文明礼貌，对待来访人员要热情接待。
否则，每人每次罚款50元。
8、保卫人员值班时间要坚守岗位，严禁睡岗、串岗、空岗、下棋、打扑克、看书刊、与
他人聚谈等影响值班行为。如有违者，每人每次罚款50元。
9、保卫人员如因渎职、失职、玩忽职守对公司造成损失的，当班保卫人员负全部责任。
对于实事证实，公司物品确属被盗，而保卫人员未抓获，按被盗物品价值的50%负责赔偿。当班保卫人员负责80%，其它保卫人员负责20%。
10、对于抓获偷盗的案件，公司按实物价值10%—20%对保卫组予以奖励，但必须人、
物俱全;只获物而未抓到人，只按盗窃实物价值的5%予以奖励。奖款按抓获者80%，其他保卫组人员20%分配。
11、保卫人员发现问题要及时处理或上报有关部门和领导，不准为坏人、坏事开绿灯，
不准徇私情;如保卫人员抓获偷盗、窝藏、截留公司财物者，因徇私情故意放走，对责任保卫除按物品价值的5倍罚款外，予以开除处理;经查明，保卫人员对偷盗、窝藏、截留公司财物知情不追查的，除对保卫组按物品价值的100%罚款外，对知情者给予开除处理。
12、对发现安全隐患既不及时处理，也不上报造成后果者，视损失情况追究保卫人员责
任。
13、做好交接班管理：
13.1当班人员正确记录值班日志和交接班记录，将本班工作情况详细交待下一班，以便
下一班开展工作。
13.2接班人未到，交班人不许离岗，否则因此产生的一切后果由交班人负责。
14.1妥善保管和使用安保器械，不得转借他人，如有遗失或使用不当而损坏的，保安人
员照价赔偿。
14.2警棍作为保安的护身之物，非紧急情况或人身安全受到威胁时不得使用，更不得
以任何借口或理由攻击他人。
15.严守公司商业秘密。不得将公司的产品销往去向、使用原料，工艺规程和参数泄露
给他人。
