5月21日，一场“梦想助力计划”在上海落下帷幕。来自北京、上海、成都、吉林的五位选手分别以“有声音的图书馆”、“少数民族文化传承人”、“净蓝--净滩系列海洋环境公益行动”、“让少管所的孩子早日回家”、“科尔沁沙地生态及社会环境改善和发展计划”项目分享了该计划提供的百万元“梦想助力金”。
这五位选手历时六个月，经过北京、上海、广州和成都四个分赛区，从全国324份梦想计划中脱颖而出。
“与其他评选相比，这次评选有一个重要的特点，就是比较注重个人的梦想资助，而不是资助组织。”此次评选专家之一，中国社会科学院政策研究中心副主任杨团表示，她认为，这种重在个人公益梦想的做法更具有特色。
这个名为“帝亚吉欧梦想助力计划”以“你的梦想，我的力量”为主题，旨在鼓励大众勇于追求个人梦想并为之付出实践。在项目启动前，帝亚吉欧公司针对“梦想”的现实情况在全国范围内进行一项网络调查，共计有超过2000人参与了此次调查。
结果显示，90%以上的人都拥有个人梦想，这些梦想不仅停留在个人和家庭层面，更关注到社会特定群体。同时，超过60%的人认为“勇于实践”是实现个人梦想最重要的条件。有超过半数的人认为“资金不够”和“缺乏执行力”是实现梦想过程中最常出现的困难。
据悉，“净蓝--净滩系列海洋环境公益行动”获24万元资助，“少数民族文化传承人”获21万元，“有声音的图书馆”项目获得20万元，截至记者发稿，这些选手并未拿到现金。
资助型的企业公益模式盛行
长期以来，企业做公益更多的是为受助群体直接签定支票、捐赠物品。很多人认为，这种公益行为所提供的社会价值固然重要，但它也因为公益目标不够清晰、参与程度较低、缺乏过程管理和长期规划，产生了天然局限。在这种情况下，一种资助型的企业公益模式开始悄然盛行。由以联想集团发起的公益创投计划让人印象深刻。
联想公益创投计划引入的公益创投方式，主要是为初创和中小型的公益组织提供创业及发展资助。联想集团高级副总裁陈绍鹏曾表示，资金充裕是NGO实现自身公益目标的前提条件，也是实现其整体良性成长的重要环节。然而，由于诸多因素的影响，中国的NGO普遍面临资金短缺的困境。
中国社会科学院政策研究中心副主任杨团表示“跨国公司在做公益上应该认准自己的方位。在做公益上的品牌也要有自己的独特特征，这个独特的特征不要跟别人都一样。”杨团强调说，人才是目前公益组织最为缺乏也应该是最重视的。“有这种精神的人，他能排除万难，而且有理想，有抱负的。年轻人最容易有梦的，但是缺乏韧性，他的知识和能力都需要锻炼。”
带有“商业动机”的公益可持续
企业做公益带有“商业动机”不再是什么新鲜话题，甚至业内很多专家也认为，只有出色的商业化运作才能使得公益赞助变成一种社会受益、企业有利的双赢行为，并使企业有动力不断进行循环投入。
据相关人士透露，奥运年的时候伊利集团曾举行了一次全国“阳光社区公益梦想”大征集活动，后来从企业了解的情况，他们自己其实觉得跟最初想要达到的效果有一定的差距。
专家评审委员会之一NPI主任吕朝认为，这个和不同的企业的定位有关系。“没有优劣之分。有的企业说我其实没有盈利关系，这个应该不用去怀疑哪一个好，哪一个不好。而且往往我认为，如果跟它的商业发展能够结合得很好的话，其实是可持续的。”
帝亚吉欧大中华区董事总经理陈寿祺接受记者采访时表示，“我们委托社会的第三方力量监管，不是一下子把钱给他，我们监控它整个项目全部的完成，你做到那一步我们才会发放资金，而且每一部分我们有辅导期，同时看它的结果，然后看它后面怎么做。”
据了解，在未来一年里，这些获奖的选手将在帝亚吉欧公司委托的第三方专业机构的辅导下开展其梦想计划，并接受专业机构的实地考察与评估，以确定其项目的顺利开展以及个人梦想的实现。
