自20世纪80年代社会工作学科重建以来，在政府和社会的关注与重视下，我国社工事业发展迅速，并取得可观的成效。然而，专业社工就业难、薪资低、流失率高、不被社会认可等问题普遍存在。究其原因，症结在于我国社工的专业教育与职业化发展严重脱节。
该文通过对我国社工专业教育与职业化发展历程的分析发现，专业教育重建过程中的“快速移植”策略以及职业化发展的滞后决定了二者之间的必然脱节。进一步追根溯源，文章认为深层根源在于政府推动社工事业发展过程中对现实需求的忽视。社会工作专业属于社会科学的一部分，社工作为一种职业重点在于与人打交道、与现实问题紧密相关，因此无论是人才培养还是人才输送都必须依托现实需求。脱离了现实需求，人才培养的目标不会清晰准确，人才输送更无从谈起。尽管问题严峻，本文认为只要政府扎根社会实际需求，理性规划社工专业教育的建设及职业化发展，赋予
专业社工组织独立的职业地位和自主空间，再辅以专业社工组织自身的能力建设，中国社工必将拥有一个乐观的前景。
[引自《中国第三部门观察报告2014》，中国社会科学文献出版社出版，中国扶贫基金会资助，中国人民大学非营利组织研究所与公域合力管理咨询编著。]
