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部队打散了军衔高指挥是真的吗 部队打散了指挥权落在谁手上

假设一场战争打着打着部队全散了,人员逐渐收拢过程中出现以下人员,指挥权在谁呢:少将军医、一级军士长、中尉排长、中校研究员、战斗班班长、白帽子纠察。这个问题颇有意思,军衔高但不具备指挥能力的,以及军衔低却负担战斗职责的,在军队被打散的前提下谁来指挥军队。实际上,问题并不复杂,因为现代军队之所以编排出严格的军衔制度,其中一大因素就是为了在紧急时刻,让失去统属的部队快速整合。

一旦一支部队被打散,收拢过程必然首先遵循军衔原则,哪怕此刻军衔最高的是个没有指挥能力的军医。

重新形成建制,恢复战斗力和组织才是最重要的,否则谁都不服谁,这个说我是兵王,那个说我指挥水平现在全场最高,那部队还怎么组织呢?吵吵嚷嚷就把战机贻误了。

所以,如果按照上面的军衔,肯定是少将军医转为此时的临时指挥官,他的军衔就是此刻最顶用的东西,就是命令和指挥级别。

有人会说,那怎么能行呢?一个军医,只是个技术人员,他不会把部队指挥到沟里去吗?就跟团长阿译长官一样,还不如让烦了上呢!

还是那句话,恢复不了稳定,完不成重新组织,所有的人全是砧板上的鱼肉,还谈什么指挥打仗。此刻最有效的方案,就是迅速向军衔最高者靠拢。

能收拢部分部队,少将军医的军衔作用也就达到了,他可以临时任命的形式,让手下的人手代为执行指挥任务。

否则真以为现代军队1个人发号施令就能如臂指使呢?何况是支被打散的部队

这时候部队依然遵从的是军衔建制,官兵一级一级根据军衔完成临时整编,并组成临时指挥部。

龙文章是怎么做的?他一个莫名其妙的逃兵,忽悠自己是团长,楞是把部队重新拉了起来,还打到了南天门。

初步的稳定了,才能进一步的调整部队,比如任命那个剩下的中尉排长做军事指挥,中校研究员做参谋,战斗班班长临时越级提拔,与军士长一同执行作战任务,纠察则调动同、平级单位,辅助进行纪律、交通、联络等工作。

如果真能把部队快速收拢的话,许多中高级指挥员都会迅速的靠拢过来,所以并不会产生多长时间的临时任命问题,除非部队已经被歼灭得差不多了。

“炮灰团”不就这么凑起来的么?一个个的老兵全在半路汇聚而来。

如果各级官兵都依照军衔制度进行汇集,那么部队也会像水滴一样汇集,继而汇成更大的单位。等到一定级别的指挥官出现,“挂旗”的军医也就可以下岗了。

实际上,这个问题有几个毛病,比如“一级军士长”,这个军衔虽然被许多人封为“兵王”,但大部分一级军士长都是以特殊技术停留在部队中,并不一定懂得打仗,官、兵不同的军衔也决定了他们的号召力是不如将军的。

其次,所谓“少将军医”这个在我军没法出现,因为文职干部顶的是肩章,三级技术虽然享受少将待遇,肩章也挂了松枝,但文职干部“有职(级)无衔”,没法称呼“少将军医”。

这种文职肩章一出,号召力可能还没那个中尉排长高,排长行政级别低了点,但军事干部往往不会光杆,号召力、统属力都会更好。

所以如果真出现这种打散的问题的话,极有可能是中尉排长带着一帮手下,汇合了战斗班班长和一级军士长收拢的两票人。

他们沿途又汇合了中校研究员、少将军医等人的小团队。

纠察其实没什么好说的,这时候只能当战士用。

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