劳动纠纷（分页） 总计(13721)篇    

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医保是属于社保中的一种，每个人和单位都要按照一定的比例缴纳，这个是法律强制性规定必须缴纳的。不同地方对于医保的政策都是有点不同的，那么到底北京医保外地可以用吗?...(展开)

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一、高铁票退票时间规定是什么?1、客票预售期延长至60天后，对开车前15天(不含)以上退票的，不收取退票费。2、在发站开车前，特殊情况也可在开车后2小时内。火车...(展开)

一、女性退休年龄具体是多少?《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一...(展开)

一、企业可随便辞退退役军人吗?企业不可以随便辞退退役军人，退伍军人安置工作后，单位不能随时辞退；如果用人单位违法辞退，则应当向劳动者支付赔偿金。法律依据：《中华...(展开)

1、用人单位因违反劳动合同，造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入的25%的赔偿费用。2、因用人单位违反劳动合同，造...(展开)

一、退休年龄最新规定是什么?《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一...(展开)

根据违约的具体情形不同，赔偿的方式是不一样的。如果单位违约，在双方协商一致下解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...(展开)

一、入职一个月内辞退员工需要支付补偿吗?入职一个月内辞退员工需要支付补偿，根据《劳动合同法》第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月...(展开)

1、“养老保险基数”指养老保险的缴费基数，是计算现在应当交纳养老保险费比例的基数。2、这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无...(展开)

现行养老保险政策规定：个体参保人员领取基本养老金年龄，参照企业职工的正常退休年龄规定执行，即男年满60周岁，女年满50周岁。与企业解除、终止劳动关系前为企业管理...(展开)

一、女人退休年龄新规定是怎样的?女人退休年龄新规定具体如下：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符...(展开)

一、经营理念不合可以退股吗？不能退股。公司成立后，股东不能退股只能依法转让。只有在几种法定情况下，股东可以请求公司收购其股权。《中华人民共和国公司法》第七十四条...(展开)

办理退休时，需提交的资料：《退休人员申请表》(一式两份单位或居委会盖章)。本人一寸彩色照片一张。身份证复印件一张。如符合下列情况的应提交相应材料1、退休干部按干...(展开)

公积金可以提取装修。需要的手续：1、职工到住房公积金缴存银行或单位领取并填写《住房公积金提取申请表》。2、职工向单位申请提取住房公积金，所在单位应当予以认真核实...(展开)

我国的未成年人的民事能力是有所限制的，比如说用人单位不得雇佣未成年人。未成年人由于年纪尚小，在决定一些事情的时候，没有经过仔细的考虑，并且很有可能自己的合法权益...(展开)

在我国针对未成年人，是有着非常多的法律法规来进行保护的。未成年人在一定程度上的，民事行为能力是有所限制的。对于用人单位来说也是如此，在招聘的时候，用人单位是不可...(展开)

雇佣童工这样的事情，随着我国法律制度的不断加强，在现如今已经基本得到了控制。但是在一些偏远地区和一些小县城，仍然不乏这样的现象。其实我国的未成年人是受法律保护的...(展开)

根据我国相关法律的规定，企业单位是不得招聘童工的，但是可以聘用未成年工，由于不少单位的人力资源部门的负责人不了解这两者之间的区别，故而不知道2000年算不算童工...(展开)

为了保护未成年人的利益，国家立法机关制定了多项法律规范，对其享有的各项权利进行了规定。根据这些民事法律我们可以知道企业单位是不得雇佣未成年的童工的，若触犯了相关...(展开)

根据我国相关法律的规定，只有完全民事法律责行为人才能独立行使民事权利，才能通过一定的方式获得一定的经济利益，故而对诸如童工之类的于未成年人是不能被企业单位招聘的...(展开)