快好知 kuaihz

劳动争议工资的证据谁来提供

用人单位提供。用人单位可委托银行代发工资用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。这就是说,用人单位应当保留向劳动者支付工资的资料至少要达到两年。

工资支付暂行规定》

第六条

用人单位可委托银行代发工资用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

延伸阅读:

劳动争议需提供哪些证据

劳动争议需提供什么证据?

医疗诉讼谁来举证,提供什么证据

本站资源来自互联网,仅供学习,如有侵权,请通知删除,敬请谅解!
搜索建议:劳动争议工资的证据谁来提供  劳动争议  劳动争议词条  证据  证据词条  工资  工资词条  提供  提供词条  
劳动争议

 试用期没签劳动合同怎么办

如果用人单位与员工之间没有签署劳动合同,仅在聘书、录用通知或其他书面文件中约定了试用期的,视作对劳动合同的约定,试用期的期限视作劳动合同的期限。《劳动合同法》第...(展开)