能力（分页） 总计(1500)篇    

文|齁神在职场其实大家的办事能力都不相上下，如果非得找出一些差距，就是以下五个细节上的差距了。要是你想提高自己的办事能力，那么就要在这五个细节上好好的努力了：一...(展开)

在工作中，往往有的时候，我们会因为自己所说的话而承担相应的后果。也许那句话并不是我们发自内心想说的，可一旦说出来就很难收回。所以当我们在职场中，不管和领导还是同...(展开)

编辑：人力君作者：君辉来源：意点通（ID：Usefulidea）正文 2727字 ，预计阅读时间 7分钟提升领导力，不是当了领导才需要做的事情。提升领...(展开)

对于这个问题，一上来就讲方法、技巧、工具的，只是授人以鱼，而且这鱼适不适合你吃，你我都不知道。今天我们就用黄金思维圈来分析分析这个问题，尽量做到授之以渔。第一，...(展开)

职场人士千千万，优秀的企业更是集中的全国的精英，一个人想要在众多竞争中脱颖而出，获得成功，一些品质不可或缺。一、忠诚一个人的能力可以培养，但对企业的感情、事业的...(展开)

今天来和大家聊一下职场生存法则，职场是一个极其复杂的小社会，弄不好自己得罪了整个公司都不知道，而今天我要说的就是，作为职场人士，必须学会厚脸皮，否则铁定吃亏。任...(展开)

【话题】1. 你知道你为什么老在职场中事事不如意吗？2. 如何在职场中树立威信呢，有没有一种更快捷的办法呢？【闲聊】职场不如意的原因之一就是因为没有职场威信，试...(展开)

【话题】1. 为什么领导总是有意忽视你、无视你的存在？2. 身在职场，难道你不想得到领导的认可和满意吗？【闲聊】身在职场，如果不能得到领导满意的认可，那你的职场...(展开)

谁也不想跟小人去计较，因为什么便宜也占不到，还会被小人占更多的便宜。那么对待小人就真的没有什么办法了吗？其实那到未必，今天我们就跟大家分享三个对付小人的小绝招，...(展开)

一、信息的概念、特点和作用信息就是反映工作的文稿，是有价值的、客观情况的反映。层次高的信息是对原始信息的归纳、综合，是各级领导科学决策的重要依据。信息的特点主要...(展开)

工作中，你是否有着这样的困惑？明明你已经把所有的信息都表达清楚了，为何你的老板还是不能明确领会你的意思？或者在谈合作时，你以为双方都已经互相理解达成共识，直到最...(展开)

以前总觉得学生是最累的，未成年的我们从幼儿开始就要面临各种考试，，各种小考、中考、大考，周考、月考、模拟考、期末考。作为一名在应试教育环境下成长的孩子，每天一睁...(展开)

距离2020年还有半个月，城画君想问：今年年假你休得怎么样了？半个月前，@人民日报 发微博表示，“把年假休完”是2019年最后一个月记得去干的事之一。除此以外，...(展开)

背景：你计划参加一场某个领导岗位的竞聘演讲，又或者你计划在公司做一场专业培训或案例分享会，你可能都会面临一个问题，在众目睽睽之下，因为紧张、被打断、被提问等因素...(展开)

身边总有那样的同事：工作一旦不顺心，就会情绪很暴躁，特别不能接受批评和否定，仿佛全世界的人都在和自己作对，要是被骂几句就会立马产生“辞职不干了”的想法。他们会把...(展开)

在招聘中，只要你用心留意就会发现不同的企业有不同的用人要求，大部分岗位都要求会吃苦，要求“有一定的抗压能力”。什么原因导致了有的招聘单位有了这一要求？这个要求有...(展开)

柳南中学  尚红强这几天学习了近期很火的一篇文章:《我的单位观》,让我影响最深的就是这样一句话。“没有单位，你，什么也不是。”没有单位，个人就没有展示...(展开)

偷懒？不应该是被禁止，不被看好的工作行为吗，怎么学会偷懒还成了职场必会的技能呢？及格不及格，又有什么影响呢？工作不会偷懒，你就是干得最多，得的最少的人。不及格，...(展开)

无论你是学生、科研僧还是职场人，今年的年终总结都要有新高度呢！但这场孤独的战役，堪比今朝与往日自己的一场比拼，该如何下手呢？请看完此篇年终总结的撰写流程，让你从...(展开)

韦小宝这货如果穿越到现在，一定是个职场妖(ying)孽(jia)！金庸的武侠作品中让我捧腹又念念不忘的这个人，他虽出身卑微，却在朝堂、江湖白黑通吃，路路畅通，他...(展开)

在职场当中，很多领导都想测试一下自己员工的人品。因为想要做好一份工作，不仅要有足够的工作能力，也要有着优秀的人品。可人品这个东西，如果不试探一下的话，别人永远都...(展开)

处处刁难，无非是想让你走人。如果你走了，他就高兴了；如果你不走，他就继续刁难你，直到你走人。所以，如果你因为他而离开，就是他赢了。然后他再继续去收拾别人。…在职...(展开)

很多人认为，人脉资源是越多越好，可在晚清名臣曾国藩的眼中，这样的想法十分可笑。他认为，只要能合力利用和整合人脉资源，哪怕一个人也足够。因为一个有影响力的人物，他...(展开)

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我不知道怎么写职场指南。我见过完全不同个性的选手用截然相反的路径，都走到了职场的高点。职场这个事，号称有成功模板的一定是在骗钱骗姑娘。所有的职场指南，清晰温柔得...(展开)