职场是男性天生的战场。作为一个男人，社会的期望就是他可以尽情地在职场中自由发挥的动力，同时一个男人在职场中也要承受更大的压力。因此作为一个男人，学会让自己的气场发挥作用就更有必要了，这样可以让自己能够在职场中更快地赢得成功。
35岁前的男人，注意培养自己的综合能力
气场首先与年龄有一定联系，不过不同年龄的气场之间的差异，是表现形态上的区别而没有高下和优劣之分。
对于25至35岁的男人而言，在职场中发挥着举足轻重的作用。如果他们不懒惰，且足够自信，就能在职场中有持续的活力和创新力。男性固有的自尊和自强，在这一年龄段也显得尤为明显，支撑着职业男性的野心，并以拼搏赢得更多的赞许、掌声和亲情及友情方面的收获。然而，这一切的起点都在于：具有善于发现的眼光，能够发现自己和别人的优势。
气场体现着一个人的综合能力，具有强大气场的人必是综合能力强并心态平衡的人。而年轻人普遍的浮躁和急功近利心理很容易造成心态失衡。
在激烈的社会竞争中，年轻人激情洋溢、急于向社会证明自己的价值是一件好事，但保持自然、宽容的心态，才是重要的。更重要的是，要学会发现别人的优点，同时还要学会包容同事，对他人进行恰到好处地赞美，这样才会提升个人的气场。一个只会埋头工作或只会察言观色的男人都不能算是成功的人，只有学会找到两者间微妙的平衡，才能让自己的努力有相应的收获。
40岁的男士，身体健康最重要
职场如战场。
男人在空前激烈的竞争面前，有时候必须放下一些尊严，加快自己的步伐，“40岁以前拼命挣钱，40岁以后花钱保命”已经是许多职场中人面临的真实情况。大多数男性的成功都以高强度的精力消耗作为代价，男人们固有的征服欲望会让他们忘记健康，从而患上“集体病”。随着众多男性的身体状况从年轻时的生龙活虎变得衰弱苍老，他们的“气场”也在悄然变化。
超负荷工作，不但会使得精神压力过大，而且导致一些疾病的发病率也更高，如心脏病、中风、高血压、胃溃疡、神经衰弱等，还导致一些不良习惯的产生，如抽烟、暴饮暴食等。因此合理减压就成了职场中男人的必然选择。
除此之外，职场中的男性想要如鱼得水，一定要学会搞好和女同事之间的关系，这样オ会让自己的气场变得真正强大起来。
对于女同事，要学会全面理性地认识对方
性别差异是一种在长期的自然繁衍中逐渐形成的客观情况，在职场中想要两性愉快相处，首先需要双方理性地看待这种差异。
对同事的各种特点进行接纳，并且尽量弥补这种差异，工作中出现的问题，双方应该尽量综合各观点，最大限度地实现现利益平衡。
学会沟通，进行必要的妥协
任何意见的沟通，都是为了解决存在的问题，更好实现各自的需求。然而，性别差异有时所形成的主观感受，却无法通过单纯沟通而得以改变。
遇到这样的情况，如果男女双方都坚持原则，誓死捍卫自身利益，一点妥协和退让都没有，那么沟通必将成为战争的导火索，职场就真的像是一个战场了。
因此，在产生意见分歧时男女双方在充分陈述完自己的立场和主张后，可以在顾全大局的基础上，选择或重新制定出一个最有利于双方的规划。
要巧妙发挥男女双方的性别优势
大多数人都赞成“男女搭配，干活不累”，表明大多数人都有这样的经历，并且都曾从中获益。职场男女，同样可以通过好好发挥各自的性别优势，而促成有着共同目标又能以不同方式进行的工作环境，让大家都能在良好的氛围中工作，圆满完成任务。
比如，男性在谈判中可以扮演统观全局、辩驳争论的角色，而女性则很适合做在整个过程中深入“内部”的情感公关。
再比如当团队决策遇到困难的时候，男性可以发挥其坚毅、理性的思维特点，集中精力分析棘手问题的关键所在，提出解决问题的方法；而女性则凭借她们柔和的气质，帮助团队中的成员疏通心理压力，放松身心。
总之，职场中有很多因素影响着男人的气场，男人又可以通过发挥自身的气场来取得职场的成功。但是影响气场的决定性因素还是业绩，你的实力决定了你的价值，你的价值决定了你的气场。
