中国社会科学网讯（记者郝日虹）10月29日，由湖北省社会科学院主办的中南地区社科院院长联席会暨荆楚智库建设理论研讨会在武汉举行。与会专家学者围绕“新型智库与地方治理体系和治理能力现代化”这一主题，共为地方社科院的智库建设与发展出谋划策。
湖北省社会科学院党组书记张忠家在发言中，就加强中国特色新型智库建设提出了相关建议。他建议，首先可以巧借编制全国哲学社会科学“十三五”规划的大好时间，联合多个部门，开展全国智库资源的普查工作，摸清全国智库基本现状。再者，根据我国经济社会发展需要，结合中央及地方科学决策的不同实际，出台中国智库中长期发展规划，确保我国各地各类智库有序发展。第三，研究并出台中国特色新型智库行业发展条例，加强我国智库由机关式管理体制向事业性治理模式转型的步伐。
上海社会科学院相关负责人结合其智库建设的经验，也提出他们关于当前新型智库建设的思考：譬如构建具有中国特色新型智库的评价体系和标杆性指标；建立开放式、多层次、跨领域的智库战略联盟等。
构建具有中国特色的新型智库，有赖于多个领域的特色智库的坚实支撑。为此，华中科技大学健康政策与管理研究院方鹏骞教授认为，建立中国健康服务与政策研究智库是很有必要的。他表示，在国家医改大局中，支持和开展健康服务事业发展的政策和机制研究，将有力促进我国卫生事业的长远发展。建立健康智库，就是为了搭建健康服务与管理的政策研究平台。因为健康政策服务这样的新事物，是非常需要在决策之前进行广泛调查研究的。深入细致的调查研究和充分的论证，能给政策制定者提供科学、准确的决策依据，奠定科学决策基础，进一步提高决策的科学化水平。
经过为期一天的讨论交流，与会学者普遍认为，新形势下，咨政建言、理论创新、舆论引导、社会服务、公共外交、集贤育人的使命任务，使得地方社科院的智库建设较之以往有了更为丰富的内涵。诸如市场、开放、综合、集成、协同、网络和大数据既是时代的热词，也是新型智库发展环境的关键词。这不仅是机遇又是挑战，只有在发展定位、体制机制、人才培养、智库平台建设、成果转化、内部治理方式和治理能力上实现创新性转型发展，地方社科院智库建设才能实现跨越式新突破。
据了解，中南地区社科院院长联席会始于上世纪80年代，是由中南地区各省级社科院联合发起的地区性的合作交流机制。自该合作组织建立以来，每年围绕一个主题进行探讨，旨在促进中南地区社科院之间相互交流和共同发展。2016年中南地区社科院院长联席会将于湖南省社会科学院承办。
