我国是一个法制化的国家，强调依法治国的方针，并且秉承着为人民服务的宗旨，因此对于受贿的行为一经发现是进行严厉打击的。对于受贿的定罪也有着一定的定案标准。那么单位受贿罪的数额标准是什么呢?下文中就进行了相关的解释与说明。
(刑法第387条)
国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，在经济往来中，在账外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，涉嫌下列情形之一的，应予立案，处五年以下有期徒刑或者拘役：
1.单位受贿数额在10万元以上的;
2.单位受贿数额不满10万元，但具有下列情形之一的：(1)故意刁难、要挟有关单位、个人，造成恶劣影响的;(2)强行索取财物的;(3)致使国家或者社会利益遭受重大损失的。
具备以下条件：
1、犯罪主体必须是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体。
2、主观方面属于故意，是经单位领导机构决策，代表单位的整体意志 。
3、客观方面表现为利用职权索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的行为。“利用职权”，是指利用单位职责范围内的权限，是否为他人谋取到利益，不影响本罪的构成。
4、只有情节严重才构成单位受贿罪。国家机关、国有公司，企业、事业单位、人民团体，在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以单位受贿罪追究刑事责任。单位受贿罪作为犯罪，始见于1985年7月18日最高人民法院、最高人民检察院发布的《关于当前办理经济犯罪案件中具体应用法律的若干问题的解答(试行)》，该司法解释规定:"对单位为谋取非法利益收受贿赂数额巨大、情节严重的，除没收所有财物外，对主管人员与直接责任人员应追究受贿罪的刑事责任。"1988年1月21日全国人大常委会颁布的《关于惩治贪污贿赂罪的补充规定》，通过立法正式确立了单位受贿罪:"全民所有制企业、事业单位、机关、团体索取、收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。"1997年刑法第三百八十七条进一步完善了对单位受贿罪的规定。
综上所述，对于单位受贿罪的数额标准是什么该问题来说需要与实际中的受贿案件相结合进行比较分析。一般来说，对于受贿罪的数额标准是以10万元为划分标准的，十万元以上的依据案件情况施以有期徒刑。十万元以下的处以罚金以及拘役惩罚。具体的处罚立案标准以实际的金额以及案件性质为标准。
延伸阅读：
受贿罪取保候审的条件是什么
受贿罪辩护有什么技巧
贪污受贿罪量刑标准是怎样的
