在外资公司工作或者在从事外贸行业的人中，经常会遇到一些面试难题，有一些很棘手，尤其对于刚毕业的大学生来说更是无所适从，其实只要做足准备，就可以轻松的应对。
几种经典的英语面试问题荟萃：
1.请告诉我你过去的工作经验，工作经验就是你过去所做的工作。
回答：如果还没有工作经验，就可以回答“我刚刚毕业，是个大学生，还没有开始工作，没有工作经验。”
2.你最大的缺点是什么
这是西方老闆最喜欢提问的一个问题，这个问题也是让求职者最为紧张的事情，实际上，身为求职者要知道问话人的真实意图，他并不是非要让你说出自己的某些缺点和弱点，而是看你对棘手问题的反应和应对技巧，你完全可以避重就轻，不做重点回答，但要告诉他们一些跟工作不直接有关系的事情，如果你的缺点正好跟工作有冲突，很可能让你丢掉工作，所以要学聪明。
3.你期望的薪水是多少？
“salary”就是你赚多少钱，通常是年收入。回答这个问题时，最好说出一个大致范围，而不是一个确切的数字。如果你能说出这个工资范围，那就说明你对此行业非常了解。
4.你为什么觉得自己能胜任这份工作
不管是外资企业还是中国的公司，都容易被问到这种泛泛的问题，但如果你说不出个所以然来还是很容易没有结果的，这个时候你就要发挥“自夸”的本领，除了展示简歷之外，更多的要扩展自己在简歷意外的技能，或者强调自己的特长，会有加分机会。
5.如果雇佣的话，你什么时候开始工作？
回答这个问题时。一定要注意！不要说我马上可以工作。那会让对方认为你非常迫切地需要这份工作。一般都会说我下月初可以，或者缩短到下周，但不宜拖拉太长时间，或者时间太长会让别人钻了空子。
不管是哪一种，除了对答如流外，就是要注意英语语句和语序的应用正确，这是一项重要的考核内容，口语一定要流利。
