经营（分页） 总计(9333)篇    

企业如何理解和实施领导力的“组织化”二次创业”、“三次转型”等充分表达了当下不少本土企业、特别是民营企业意欲走出困境、“殊死一搏”的决心，更反映了这些企业跳脱传...(展开)

如何通过案例分析提高问题解决效率每个人在工作中都会遇到问题，难免会向别人请教，但由于很多人对问题的描述不是很清晰等原因，导致案例分析偏离方向，效率不高，质量也不...(展开)

领导者在领航时请做好这9件事情茫茫大海中，如果没有导航员指明前进的方向，那么船舶就会迷失航线，离目标地点越来越远，甚至于搁浅与触礁，导致船毁人亡。所以说，导航的...(展开)

为什么提高了薪水待遇员工还是会离开马云曾经说过，员工离职原因林林总总，只有两点最真实：1、钱，没给到位;2、心，委屈了。这些归根到底就一条：干得不爽。马云大大说...(展开)

成为时间管理高手必备的九大方法美国管理学会主席吉姆·海斯说过，“一个人可以学会更有效地使用多种管理工具，以便在同样多的时间里使自己更加富有成效。” 管理好自己的...(展开)

怎么组织与管理一次成功的会议会议是人们为了解决某个共同的问题或出于不同的目的聚集在一起进行讨论、交流的活动，它往往伴随着一定规模的人员流动和消费。作为会展业的重...(展开)

如何管理好每个年龄段的自己常言道：10多岁比智力，20多岁比体力，30来岁拼专业，40岁拼人脉……年纪再大些要拼什么我就不知道了，但过了60岁肯定重新拼体力，活...(展开)

培训师必看!课程时间管理的10个要点培训师如果不懂时间管理会是非常头疼的麻烦。下面就是jy135网为大家整理的课程时间管理的10个要点的经验，希望能够帮到大家。...(展开)

管理者通常存在的四个问题管理者是一个企业一家公司的龙头人物，掌握着企业前进的方向。如果管理者犯错，那企业就离失败不远了。下面就是jy135网为大家整理的管理者通...(展开)

激励理论在薪酬管理中的应用薪酬体系是每个组织支柱性的激励机制，如何让薪酬真正具有激励力呢?这是很多企业关心的事。激励理论中的“双因素理论”给出了一个较明确合理的...(展开)

如何对人才进行客观公平的全面评价当前，吃大锅饭在很多企业中还是一种比较普遍的现象，只是现在的大锅饭不象以前那么简单和直白，而是增加了复杂流程和表层公平形式下的大...(展开)

中小企业管理中做绩效考核为什么总是容易失败绩效，从管理学的角度看，是组织期望的结果，是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出，它包括个人绩效和组织绩效两个...(展开)

为什么中小企业最应该实施股权激励“虚拟股票”，即是为了激励员工(同时也有“金手铐”作用)而授予或售卖股权给员工的一种方式。得到这种“虚拟股票”的员工，可以享受股...(展开)

图解企业人才结构演变规律何谓人才?人才就是具有价值创造能力、为企业创造价值的人。人才是企业价值创造能力的载体，具备不同价值创造能力的人是不同类型的人才。人才结构...(展开)

小学岗位设置方案推荐度：事业单位岗位设置方案推荐度：卫生院岗位设置方案推荐度：学校岗位设置实施方案推荐度：县管校聘岗位设置方案推荐度：相关推荐企业岗位从何而来 ...(展开)

＂由上至下＂型团队模式存在哪些问题一位来自斯坦福的研究人员向我们展示了如何提高团队成员的参与度，增强他们的影响力，她甚至还鼓励领导者适当地在团队中创造冲突。下面...(展开)

如何在旅途中管理自己的工作效率出差旅行不是没有烦恼的。按理说会有大把独处的时间，但问题是，忙碌的机场、满载乘客的班机，以及各种熬夜行程都不适合办公。下面就是jy...(展开)

从《道德经》中读出的更好的企业管理状态老子《道德经》第八章讲：“上善若水。水利万物，而不争;处众人之所恶，故几于道。”下面就是jy135网为大家整理的从《道德经...(展开)

班主任管理班级的技巧导语：班主任是班级管理过程中的直接教育者，组织者和领导者，在学生的品德教育中发挥着重要的作用。做好班主任工作，不仅要正确认识班主任工作的意义...(展开)

高效能人士的时间管理法则经常听到同事、朋友抱怨工作一段时间后，时间越来越不够用。针对这个问题，MBA智库小编为大家整理了6本关于时间管理的书籍。这些书籍中的方法...(展开)

小学班主任管理有哪些技巧导语：作为一班之“主”的班主任，要因势利导地促进各种类型学生的健康成长，将对教育工作成败有决定性的作用。班主任还要在心理教育方面多下苦功...(展开)

班主任管理班级有什么妙招导语：班主任管理班级有什么妙招?将从“读懂学生，做最好的班主任”、“长袖卷入资源，轻松打理班级”、“主题班会下的价值引领”、“搭建平台，...(展开)

互联网+时代如何做好员工管理如今，随着大数据、互联网+的快速发展，并快速影响着人们的工作与生活，人们的生活已经离不开互联网了。站在“互联网+时代”的风口浪尖，一...(展开)

小学班主任如何进行班级管理导语：班级管理需要全体教师的共同参与，班主任只是起到了组织协调的作用。每一个班主任要有公仆意识，带着强烈的感情抓班级工作，要树立为学生...(展开)

班主任该如何管理学生导语：一口气吃不成胖子，对学生的教育也非一朝一夕之功，一个好班主任，应当有足够的耐心，等待每一个学生的每一次进步，并为学生的每一次进步感到由...(展开)