高中文化程度的用工需求比重为28.77%，大专文化程度的需求比重为21.76%，大学文化程度的需求比重为12.01%。包头市人社局日前发布的《第三季度人力资源市场供求状况分析》显示，本季度初中、高中、大专学历的就业情况好于大学、硕士以上学历的求职者。（11月3日包头晚报）
从包头市的就业情况来看，学历越低越好就业。其实，这种情况并非只出现在包头，在以往的媒体报道中，我们也看到过类似的现象。
为何会出现“学历越低越好就业”现象？有人给出答案：眼下用工市场越来越理性，用人单位录用员工不再唯学历是从，他们遵循的是“最合适的才是最好”的原则；也有人认为，这说明学历高的人好高骛远，不切实际，对于工种、工资有着太多的期盼，不愿意屈就普通岗位；更有一批专家呼吁要回归职业教育。
的确，我们可以从上述角度审视“学历越低越好就业”现象，但是，以上说法忽略了一个问题：为何“学历越低越好就业”？这印证了我国经济发展虽然是高速的，却也低端的，市场更需要廉价的劳动力。
说起中国经济发展，很多人都知道我们在国际上有一个响当当的“荣誉”——世界最大加工厂。很多外国企业正是看中了中国廉价的劳动力资源，才把企业搬到中国。然而，随着人口老龄时代的到来，中国的人口红利趋于消失。当经济转型不彻底，处处都是低端企业的时候，高学历何来用武之地？“学历越低越好就业”其实是伤痛，这是企业在压缩开支，尽量少支付工资，也是经济仍处于低端发展的佐证。告别人口红利的我们，需要快速变革经济发展方式，未来的社会是一个知识型社会。
