经营管理（分页） 总计(6000)篇    

互联网创新层出不穷，大数据浪潮汹涌来袭。”互联网+”的风已至，电子邮件营销在数字营销浪潮中扮演重要角色。能否获得产品的利润价值最关键体现在用户身上，旅游行业也不...(展开)

Managershare：尊重自己，更尊重他人——不分贵贱。这才是真正的修养。王尔德说过，有许多品德美好的人，如渔民，牧羊人，农夫，做工的人，尽管他们对艺术一无...(展开)

在一次活动中碰到了万科总裁郁亮，我问：“这两年万科最大的变化是什么？”他不假思索地回答：“更健康了。”到底是怎么更健康了呢？郁亮没有说。茶歇，看到不远处上海万科...(展开)

创业的路上大多都是摸着石头过河，马云也不例外，也会被石子儿磕着脚。大道理很多人都懂也可能会有更深刻的体会，但是真正执行起来却不一定会顺利。研究成功的案例是有必要...(展开)

腾讯真的在世界几大互联网公司之列么？这质疑是有情可原的。这家游戏和社交媒体公司的起家方式和其他本土同行并无区别：抄袭西方的成功模式。腾讯的即时通讯服务就是ICQ...(展开)

说到“僵尸粉”，许多互联网用户都不陌生，它最早指的是那些并非“真实的人”却又能在社交媒体上体现关注量的“粉丝”。对于个人用户来说，“刷粉”为的是在圈子里展现自己...(展开)

十月的下午阳光明媚，在一整片占地面积32英亩的Potemkin镇中，每条道路都有自己的名字、还有环形交叉路口、一条被遮蔽的地下通道和一条铁路。另外路的两旁还有一...(展开)

共享单车的停放正在成为城市管理者重点考虑的难题，截至目前，10余座城市对单车投放做出了限制规定。据上海市自行车行业协会统计，目前各大共享单车平台对外公布的数据显...(展开)

双11，天猫、京东们的成绩毫无悬念将会再次刷新。市场留给垂直电商的机会还有多少？那些跳跃的数字，注定又是一个不眠之夜，天猫数据大屏上显示，只有了3分钟，销售额就...(展开)

做咨询这些年，经常碰到有老板跟我聊了半天，然后很扭捏的提了这么个问题：“您看我现在企业规模还不大，那种烧钱做品牌的方式不太适合我们，您能不能想想办法，让我把销量...(展开)

竞争总会从不可预知的地方出现。pc6下载站的数据显示，手机直播软件达1519款，短视频软件达400款，乍看之下，两个领域本身的竞争就非常激烈，光是直播领域，就细...(展开)

2017年11月6日上午，一家名叫博通的半导体公司公布了针对高通的收购计划，欲斥资1300亿美元收购移动通讯芯片巨头高通。高通大家都清楚，除了iPhone，几乎...(展开)

遥想9年前首个“双11”，DT君还是学生党+单身狗。那时，天猫还叫“淘宝商城”，品牌数量也和现在不可同日而语。为节省生活零用，当天我宅在宿舍淘了一天便宜货。9年...(展开)

美国时间11月9日，搜狗成功在美国纽交所上市。创业14年后，王小川带着母亲去敲了钟。随后，使用搜狗手机输入法的朋友可能会遭遇这样一个“彩蛋”:在输入sougou...(展开)

在最新的Q3行业报告中，SA和IDC两大机构观点一致，华为手机以3910万部的出货量逼近苹果的亚军宝座，OPPO为3070万部，小米以2760万部的翻倍增长重回...(展开)

“现在虽然还会看快手，不过已经不会再费脑筋去想各种段子了。我那号上还有十多万粉丝，偶尔还会在上面发一些卖游戏币的小广告，不过也没啥效果了。”谈起自己现在对快手的...(展开)

一股浓浓的美元荷尔蒙的味道，又一次飘荡在2017年初秋的纽约、北京上空。“印象中，纳斯达克指数上次上到6000点还是2000年3月。此刻的美国市场前所未有地乐观...(展开)

劳动力的概念正在从“单个知识型员工”转变为“整个团队”，这使团队型生产力变得更为重要。HR人员需要促进员工们互相理解，帮助员工调整自己的沟通风格，以便确保该员工...(展开)

自古以来，造假就是一门艺术，然而随着打假意识的加强，造假的难度也越来越大，仍在一线坚持造假的大师们，也显得弥足珍贵。作为造假界最权威的媒体，本栏目特别收集了过去...(展开)

Managershare：本文整理自万通董事长、长江商学院校友冯仑在小饭桌创业课堂北京站公开课联合活动现场的主题分享。冯仑分享了他创业多年的感悟：坚守初心、价值...(展开)

《一网打尽》是一本亚马逊的发展历史。贝佐斯却不满足于仅做一名书商，他希望缔造亚马逊万货商店的神话——能提供海量的货源，并以超低的价格提供最具吸引力的便捷服务。为...(展开)

英国作家阿兰·德波顿《如何思考性这件事》(How to Think More About Sex)的作者年轻时看到克尔恺郭尔(Kierkegaard)说他只读“...(展开)

Managershare：KPI是必须的。1880年，心理学家黎格曼研究发现，当人们一起拉绳子的时候的平均拉力要比一个人单独拉时的平均拉力小。为此，黎格曼进行了...(展开)

这样建班子，企业发展才能长远！一，选对人。至少有百分之五十以上的企业存在班子的问题，影响企业的健康发展。没选对班子成员，就会成为企业的内耗，阻碍企业的长远发展。...(展开)

有一次在演讲的现场，我问在座的学员，“有谁­觉得自己是情商高手？”坐前排的一位中年女性立刻举了手：“我觉得我情商很高，只要别人都不来气我就行！”全场哄堂大笑。恐...(展开)