职业（分页） 总计(937)篇    

　劳动法加班费规定那点事儿! 加班费计算规则是什么?　　加班是一个熟悉的词。每年年底总有堆积如山的工作要加班。平时领导需要的时候会加班。你的加班费是怎么算的?如...(展开)

     公务员作为行使国家公共权力、管理公共事务的职业群体，必须具备与其职业特点相适应的道德义务要求。公务员职业道德具...(展开)

　教你加班费计算标准　　北京是完全按照国家要求执行的，具体加班费计算标准完全按照劳动部的通知执行。    现在的计算方法：　　全年...(展开)

教师职业道德的主要内容是什么?　　教师是人类文化和科学知识的传播者，是人类发展理性、奔向美好未来的引路人。没有老师，人类很难摆脱无知和浑浑噩噩。教师职业神圣，...(展开)

　教师职业道德规范内容　　任何职业教育都应该有自己的职业道德，教师也应该如此。所谓教师职业道德，就是教师必须遵守的道德标准和行为准则。教师的职业道德直接关系到培...(展开)

　职业道德与法律　　在目前的法律职业研究中，法律职业道德和职业道德与法律是时常出现的两个概念，通常被用作为同一概念。当然，有些学者对两者进行了区分　俗话说：“没...(展开)

　职业道德行为规范的内容《中小学教师违反职业道德行为处理办法》　　近年来，一些教师体罚、收受礼物、有偿补课、不公平对待学生等行为引起了社会的广泛关注。29日公布...(展开)

   　企业员工职业道德培训　　1.加强和提高员工的忠诚度、敬业度和责任感;　　2.理解和明白正直、敬业、责任感、使命感等。;　　3.帮助员...(展开)

　医生职业道德基本内容　从事任何职业的人都应该遵守相应的职业道德。自古以来，商店挂着“儿童无欺”的招牌，官员大堂挂着“公平诚信”的牌匾，可以说是职业道德的纲领性...(展开)

　什么是职业道德?　　道德是社会学意义上的一个基本概念。不同的社会制度和社会阶层有不同的道德标准。道德是由一定社会的经济基础所决定的，以善恶为评价标准，以法律为...(展开)

　月15日，记者从湖南省茶叶学会了解到，中国茶业商学院首期总裁研修班开始招生。　　据了解，中国茶业商学院是由中国茶叶流通协会、中国食品土畜进出口商会、中国茶叶学...(展开)

选择适当的时候发表意见想要别人接受你的想法，首先要倾听别人的想法。但也别听得太多。洛杉矶一家营销通信公司的常务董事 说："如果你让别人说得太多，就会让...(展开)

如果每天早上你都打盹儿，别怪自己。你的工作时间才是问题的症结所在。如今，越来越多领域的研究显示，我们的工作时间和我们的自然生物钟极不同步，专家敦促雇主注意这一问...(展开)

这与职业规划或职业过渡没有关系，但与这些有关：如何定义自己的职业?如何在长期发展中把职业，兴趣与理想融会贯通起来?以及为更美满生活所做的所有相关的细微改变。什么...(展开)

批评的话恐怕没有几个人爱听，万一说的不合适，吵起来也有可能。但是，工作真的做的不好的时候，该批评还是得批评。其实，批评也是门艺术。看看这些常用的批评语句，也许你...(展开)

俗话说，时间就是金钱，尤其在现在社会，做事情效率是关键。因此在必要的时候，学会如何适当的催促他人是很重要的。 下面这些句子对你会有帮助：快点，会议一分钟后就要开...(展开)

幸福感其实是紧系当下的一个副产品，是很难得的。工作日，我们以确保能在午餐间或下班后得到宁静来追逐幸福感。我们通过追求物质上的满足来说服自己，如在更新衣橱后会体会...(展开)

我做的工作值得吗?或者：我做的工作能改变别人的生活吗?它能帮助别人吗?我为世界创造了价值吗?做有意义的事情能让我们充实，它也能弥补工作的其他缺陷。我喜欢自己的工...(展开)

和别人朝夕相处地工作，你不得不去交朋友。人际关系处理得好，这份友谊能帮上大忙，带来欢乐，或至少能让你在处理烦闷工作时不那么烦躁。但如果处理得不当心，你就要注意办...(展开)

如果和同事间的友情开始变味了，有时候保持办公室和平最好的方式就是结束这段关系。但是，要想在抬头不见低头见的工作环境中与同事和平"分手"并非易...(展开)

当你在从商场回家的路上经历后悔购买这种感觉时，返回商场退掉又贵又不是很需要的夹克衫是很容易的。但当你在新工作的第一天体会到这种后悔的感觉时，扭转局势就有点棘手了...(展开)

满意就会敬业。信任和鼓励的力量有时候远远超过金钱，因为它让员工感到自己获得了尊重，能力得到了认可和赏识。还有一个空间叫编制 因为餐饮的工作量是相对固定的，随着营...(展开)

无穷无尽的待办事项清单总会让人头疼——永远有下一件要完成的事，然后庆幸任务终于完成了。在困难的时候，能够意识自己的辛苦劳动可以增加工作的动力。但是，你不想被待办...(展开)

注意你的肢体语言。这是你一次次听过的建议。但，大部分情况下，你得到的都是这样的警示,即：你的肢体暗示让你看上去不够自信。脚动来动去，没精打采的以及一些小的动作都...(展开)

常常有人问我，如何辨别出色的革新者?他们想知道，决定一个人的创造力大小是否有一些特别的个性特征。我也同意这个想法，如果有一个简单的测试就能辨别出谁是点子最多还能...(展开)