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综合管理服从

 九件绝不能做的事情

我们都已经熟悉去做一份该做的事情的清单来提高我们的生产力。另外一个可以提高我们生产力方式是列一份不该做的事情的清单——我们不该做的事。有意识的去避免,它就能自动...(展开)

综合管理公司行为

 企业为何有败德行为

尽管蒙牛公司否认损害竞争对手商誉的行为是公司行为,指认其仅仅是员工个人行为,但明眼人不难看出真相所在。那就是,这家公司采用了可称是卑劣的手段,有组织地系统地恶意...(展开)

综合管理领导力

 你是如何被影响的?

关于影响的讨论几乎都集中在信息和资讯中。论断如是说:最好的驱使办法便是让人了解此行为是最有利于自身,于是他们愿意去完成它。但是另一派的说法提到同样还有环境在影响...(展开)

综合管理经理

 如何描述你的产品

引有没有给你娃或亲戚朋友家的娃取过名字,翻了新华字典,又翻英汉大字典?有没有在绞尽脑汁想页面中的某个按钮到底是叫“取消”还是叫“放弃”?有没有给某个心仪的姑娘写...(展开)

综合管理经理

 让感恩成为一种习惯

在美国,感恩节是在下班以后,与体育活动和家庭聚餐的形式庆祝的。其真正的目的就是对任何事我们都要心存感激——比如说健康、家庭、物质财富和成功。这也是一个很好的提醒...(展开)

综合管理行为

 全球商业经典:Easy 至死

科技发明的目的是让我们的生活变得更easy,但同时它正在反作用于我们。反作用的代价就是:对于稍许复杂一点的事,无论我们有无兴趣,我们都开始拖延。我必须承认,我是...(展开)

综合管理行为

 是谁欺骗了你?

“儿子,”父亲命令道,“不要在那条运河里游泳。”“好的爸爸。”他回答,但是晚上回家的时候手里拿着一条湿漉漉的游泳裤。“你去哪里了?”父亲问。“在运河里游泳呢。”...(展开)

综合管理行为

 性格色彩学:新瓶装旧酒

从2010年开始,江苏卫视的《非诚勿扰》红遍大江南北,节目中那位留着个性光头、时常发出惊人之语的“心理专家”乐嘉也随之声名鹊起。根据网上的信息,他是“中国性格色...(展开)